Pflegefachkraft (w/m/d) für unseren internen Springerpool

stiftung st. franziskus heiligenbronn; Baden-Württemberg; In loco; EUR 32.364 - 41.292; Part-time

Vantaggi offerti da questo lavoro

Hansefit

JobRad

Tarifliche Vergütung AVR Caritas

Jahressonderzahlung

betriebliche Altersvorsorge

Sicherer Arbeitsplatz

Corporate Benefits

Descrizione del lavoro

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit sucht eine Pflegefachkraft (w/m/d) für den internen Springerpool in Altenzentren der Altenhilfe. Die Stelle ist unbefristet und flexibel als Voll- oder Teilzeit (30–100%).

Sie arbeiten wechselweise in unseren Altenzentren, führen Pflege- und Betreuungsaufgaben eigenverantwortlich durch, erstellen und passen Pflegepläne an und dokumentieren Prozesse gemäß aktueller Standards.

Competenze

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation.
• Führerschein Klasse B.
• Teamfähigkeit, Organisationstalent sowie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein.

Mansioni

• Einsatz erfolgt im Wechsel in unseren Altenzentren.
• Eigenverantwortliche und bewohnergerechte Ausführung der Pflege- und Betreuungsaufgaben.
• Erstellung und kontinuierliche Anpassung von Pflegeplänen nach aktuellem Pflegebedarf.
• Dokumentation der Pflegeprozesse gemäß den aktuellen Standards.
• Umsetzung der Qualitätsstandards und fachlichen Konzepte.
• Konstruktive Zusammenarbeit mit Kollegen, Angehörigen und externen Partnern.

Conoscenze

Teamfähigkeit

Organisationstalent

Einfühlungsvermögen

Formazione

Pflegefachkraft

Descrizione del lavoro

Im Geschäftsbereich der Altenhilfe suchen wir für unsere Altenzentren in der Region ab sofort eine Pflegefachkraft (w/m/d) für unseren internen Springerpool in einem unbefristeten Dienstverhältnis für eine Voll- oder Teilzeitbeschäftigung (30‑100 %).

Deine Aufgaben

• Einsatz erfolgt im Wechsel in unseren Altenzentren
• Eigenverantwortliche und bewohnergerechte Ausführung der Pflege‑ und Betreuungsaufgaben im Rahmen unseres Bezugspflegekonzepts
• Erstellung und kontinuierliche Anpassung von Pflegeplänen nach aktuellem Pflegebedarf
• Dokumentation der Pflegeprozesse gemäß den aktuellen Standards
• Umsetzung der Qualitätsstandards und fachlichen Konzepte
• Konstruktive Zusammenarbeit mit Kollegen, Angehörigen und externen Partnern

Das bringst Du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d), als Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Führerschein der Klasse B
• Leidenschaft und Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen sowie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit, Organisationstalent sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise

Deine Vorteile

• Hansefit, Fitbase, JobRad, Einbindung kinästhetischer Ansätze in den Arbeitsalltag, technische Hilfsmittel für eine entlastende Arbeitsweise
• Bis zu 34 freie Tage für deine Erholung, flexibles Arbeitszeitkonto
• Tarifliche Vergütung (AVR Caritas) inkl. Jahressonderzahlung und automatischen Gehaltserhöhungen, außerbetriebliche Einsatzprämie bis zu 75 € je geleistetem Dienst ODER ein Dienstwagen (auch für private Nutzung) bei mind. 75 % Stellenumfang, betriebliche Altersvorsorge, sicherer Arbeitsplatz, Corporate Benefits
• Weiterentwicklung unserer modernen Unternehmenskultur, gemeinsame Feiern und Mitarbeiter‑Events, moderne Einrichtungen
• Intensive Einarbeitungsbegleitung, umfangreiches Online‑Fortbildungsangebot, individuelle Entwicklungschancen in vielfältigen Arbeitsfeldern, jährlicher Perspektivwechsel für einen Einblick in andere Bereiche der Stiftung