Pflegefachkraft | SZ Dissen (m/w/d)

TN Germany; Dissen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Bereich Altenpflege sucht engagierte Pflegefachkräfte für die Unterstützung in einem Seniorenzentrum. Diese unbefristete Stelle bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Rahmen eines Minijobs oder Teilzeit zu arbeiten. Mit einer überdurchschnittlichen Vergütung und zusätzlichen Benefits wie einem 13. Gehalt und 31 Urlaubstagen wird das Wohl der Mitarbeiter gefördert. Interessierte sollten eine Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege mitbringen und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen haben. Werde Teil eines wertschätzenden Teams und wachse persönlich sowie fachlich durch regelmäßige Fortbildungsangebote.

Leistungen

Überdurchschnittliche Vergütung

Jahressonderzahlung

Monatlicher Inflationsausgleich

Kinderzuschlag

31 Urlaubstage

JobRad oder Deutschlandticket

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsangebote

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
• Freude an der Arbeit mit älteren, pflegebedürftigen Menschen.

Aufgaben

• Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege und Betreuung.
• Sicherung der Pflegequalität und digitale Dokumentation.

Kenntnisse

Altenpflege

Gesundheits- und Krankenpflege

Teamfähigkeit

Soziale Kompetenz

Ausbildung

Ausbildung zur Altenpfleger/-in

Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpfleger/-in

Ausbildung zur Pflegefachfrau/-mann

Tools

Digitale Pflegedokumentation

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft | SZ Dissen (m/w/d), Dissen

Dissen, Germany

In der Altenhilfe Bethel OWL gGmbH suchen wir für unser Seniorenzentrum Dissen am Standort Dissen ab sofort eine Verstärkung am Wochenende als:

Pflegefachkraft | SZ Dissen (m/w/d)

Die Stelle ist unbefristet. Eine Einstellung mit einem flexiblen Stellenanteil in GfB oder Teilzeit ist kurzfristig möglich.

Unser Angebot - für Dich:

• Überdurchschnittliche Vergütung nach AVR-DD: 3.891,27 EUR (Vollzeit - inkl. Fachkraftzulage - 24 Monate Berufserfahrung)
• Jahressonderzahlung - das sogenannte "13. Gehalt"
• Monatliche Zahlung eines Inflationsausgleichs in 2024
• Kinderzuschlag bis zu 90,57 € pro kindergeldberechtigtem Kind (bei Teilzeit anteilig)
• 31 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche)
• JobRad oder vergünstigtes "Deutschlandticket" - mit uns bleibst Du mobil
• Gemeinsam wachsen! Hol Deine Freunde und Bekannten ins Team und sichere Dir bis zu 1.000 EUR!
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge sowie attraktive Benefit- und Mobilitätsvergünstigungen
• Einsatz flexibel nach Absprache an Wochenenden oder in den Randstunden der Früh- und Spätdienste (z.B. 6.00 - 8.00 Uhr). Du unterstützt uns im Rahmen eines Mini-Jobs (4-5 Stunden pro Woche)!
• Wachse persönlich und fachlich: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote
• Arbeitsbeginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Wir suchen Dich als Unterstützung auf Minijob-Basis, in Teil- oder Vollzeit.

Dein Profil - das bringst Du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung (gerne auch Wiedereinsteiger*in) zur Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)
• Freude an der Arbeit mit älteren, pflegebedürftigen Menschen
• Interesse an Entwicklungs- und Veränderungsprozessen
• Verantwortungsvolles Handeln und Kooperationsbereitschaft
• Teamfähigkeit, Achtsamkeit und soziale Kompetenz

Dein Job - Deine Aufgaben:

• Durchführung einer individuellen, ganzheitlichen und aktivierenden Pflege und Betreuung unserer Bewohner/-innen
• Durchführung und Umsetzung der sach- und fachgerechten Behandlungspflege
• Digital gestützte Pflegedokumentation
• Sicherung der Pflegequalität

Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.