Pflegefachkraft stationär (m/w/d) mit Wohnung

Caritasverband der Erzdiözese München und Freising; Oberhaching; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Einrichtung der Altenpflege in Oberhaching sucht eine Pflegefachkraft für stationäre Betreuung. Die Position umfasst die Gestaltung des Pflegeprozesses und Beratung von Bewohnern. Erwartet werden eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege sowie Teamarbeit und Flexibilität. Angeboten werden eine attraktive Vergütung und zahlreiche Sozialleistungen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Krankenzusatzversicherung

Jobticket

BusinessBike

30 Tage Urlaub

Fortbildungstage

Qualifikationen

• Staatlich anerkannte Ausbildung erforderlich.
• Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
• Identifikation mit den Zielen der Caritas.

Aufgaben

• Gestaltung und Überwachung des Pflegeprozesses.
• Einhaltung der Qualitätsstandards.
• Beratung von Bewohnern und Angehörigen.

Kenntnisse

Teamarbeit

Flexibilität

Selbstständigkeit

Digitale Arbeitsweisen

Ausbildung

Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft stationär (m/w/d) mit Wohnung, Oberhaching

Caritasverband der Erzdiözese München und Freising

Oberhaching, Germany

Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (20-39 Stunden)

Vertragsart: Unbefristet

Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Stellen-ID: 32989

Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P07 bis P07

Arbeitsort: Caritas Altenheim St. Rita, Innerer Stockweg 6, 82041 Oberhaching

Wir sind...

Das Caritas Altenheim St. Rita in Oberhaching, nur wenige Minuten von der S-Bahn entfernt. Es gibt eine regelmäßige Buslinie durch Oberhaching/Deisenhofen, die fast vor der Einrichtung hält.

Wir bieten ein breites Pflege- und Betreuungsangebot (vollstationäre Pflege, Kurzzeitpflege, Tagespflege, Wohnbereich für gerontopsychiatrisch veränderte Senioren) für 95 Bewohnerinnen und Bewohner sowie 35 Appartements für betreutes Wohnen. Wir führen eine aktivierende Pflege durch, orientiert an den Ressourcen der Senioren und neuesten fachlichen Vorgaben.

Ein nettes, multikulturelles und qualifiziertes Team erwartet Sie, das auch außerhalb der Dienstzeiten Zeit miteinander verbringt. Interdisziplinäre Zusammenarbeit, gesunde Arbeitsbedingungen und ein fairer Dienstplan sind für uns selbstverständlich.

Wir bieten auch Mitarbeiterwohnungen an.

Ihre Verantwortlichkeiten...

• Gestaltung und Überwachung des Pflegeprozesses
• Eigenverantwortliche Erfüllung der Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses
• Umsetzung des Wohngruppenkonzeptes
• Beratung von Bewohnerinnen, Bewohnern, Angehörigen und Betreuern
• Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in haben
• Team- und lösungsorientiert arbeiten möchten
• Verantwortungsbewusst, flexibel und selbstständig sind
• Offen für digitale Arbeitsweisen sind
• Sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und diese leben möchten

Bei uns erwartet Sie...

• Eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen, inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, BusinessBike, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
• Ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Mobilitäts- und Ergonomie-Coaching für rückengerechtes Arbeiten
• Gute ergonomische Ausstattung
• Eine Aufgabe, die Familie und Beruf gut vereinbar macht
• Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch das Institut für Bildung und Entwicklung
• Raum für Kreativität, Mitbestimmung und Gestaltung
• Weitere Benefits und Leistungen