Pflegefachkraft - Pflege (m/w/d)

AlexA Seniorendienste GmbH; Brandenburg an der Havel; On-site; EUR 36,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Weiterbildungsmöglichkeiten

Attraktives Gehaltsniveau

Corporate Benefits

Familienfreundliches Umfeld

Snacks und Verpflegung

Job summary

AlexA Seniorendienste GmbH sucht eine Pflegefachkraft zur individuellen, respektvollen Pflege der Bewohnerinnen und Bewohner. Sie gestalten das Miteinander im Team, führen Mitarbeitende an, und dokumentieren die Pflege elektronisch.

Sie arbeiten eng mit Angehörigen und Betreuern zusammen und tragen zu einem positiven Arbeitsklima bei, in dem sich alle wohlfühlen und langfristig engagieren.

Qualifications

• Pflegefachkraft mit staatlicher Anerkennung oder äquivalenter Abschluss.
• Idealerweise solide Kenntnisse in Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV.
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen sind zentral.

Responsibilities

• Individuelle, wertschätzende Pflege und Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben.
• Beziehung orientiertes Miteinander zwischen Bewohner:innen und Mitarbeitenden gestalten.

Skills

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Einfühlungsvermögen

Flexibilität

EDV Kenntnisse

Pflegemanagement Kenntnisse

Qualitätssicherung Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Education

Pflegefachkraft (staatl. anerkannt)

Gleichwertiger Abschluss

Tools

EDV-Kenntnisse

Job description

Responsibilities

• Individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben
• Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen
• motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen
• Führung der elektronischen Pflegedokumentation
• Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner:innen
• und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen

Qualifications

• Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss
• idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege
• Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen
• ausgeprägtes Einarbeitungskonzept sowie flexible und mitarbeiter:innenorientierte Einsatzplanung
• eigenen Fitnessraum mit unterschiedlichen Geräten und Kursen außerdem regelmäßige Massagen und Rückentrainings

Benefits & Perks

• Weiterbildungen: Eine kontinuierliche & weiterführende Qualifizierung kennt kein Schema F - bei uns ist sie deshalb individuelle Maßarbeit. Ob digitale E-Learnings, ein intensiver Team-Workshop oder ein persönliches Coaching ist bei uns Sache der persönlichen Entwicklungsplanung.
• Verdienst: Gutes Geld für gute Arbeit. Nicht erst durch das Tariftreue-Gesetz bieten wir attraktive Gehaltspakete. Neben fairen Basisgehältern gibt es zahlreiche Prämien wie z.B. Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 €, Jubiläumszuwendungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion.
• corporate benefits: Ob Fitnessstudiozuschuss, Rabatte für den nächsten Urlaub oder Sparen bei alltäglichen Besorgungen - mit dem Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen wählen Sie ganz individuell.
• Rund um die Familie: Familie, Freizeit und Job gut auszubalancieren, ist die Kunst schlechthin. Erst recht in einer Arbeit, die natürlich auch bei uns in Schichten stattfindet. Elternfreundliche Dienste versuchen wir möglich zu machen, unterstützen zudem mit einem Kita- Zuschuss. Über Hochzeiten und familiären Nachwuchs freuen wir uns immer und honorieren beides mit zusätzlichen Geldgeschenken.
• Snacks, Verpflegung und mehr: Hungrig und durstig arbeitet es sich schlecht. Den berühmten “Obstkorb” gibt's bei uns zwar deshalb auch, mit diversen kalten & warmen Drinks, regelmäßigen Mitarbeiterfrühstücken oder dem täglichen vergünstigten Mittagessen muss bei uns niemand hungrig nach Hause.
• Teamwork und Events: Mit guter Einarbeitung und Feedbackkultur schaffen wir die Grundlage für ein gutes Ankommen im Job und im Team. Ob Teamevents oder deutschlandweite AlexA Events - wir feiern gern und finden dafür auch immer einen Grund.
• Digitalisierung für mehr Zeit: Wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen und Kund:innen zu haben.