Pflegefachkraft (m, w, d)_Vorlage [KOPIE]

Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH; Aschersleben; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Pflegeeinrichtung in Aschersleben sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Sie übernehmen die Pflege und Betreuung der Bewohner, dokumentieren digital und arbeiten interdisziplinär. Angeboten wird ein Stundenlohn von ca. 24,80 € brutto sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie Boni, Kita-Zuschüsse und mehr.

Leistungen

Leistungs- und Funktionszulage

Mirabellen-Booster

100 % Kita-Zuschuss

Betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge

31+ Urlaubstage

Erholungsbeihilfe

Team-Events

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (w/m/d), Pflegefachfrau/mann (w/m/d).
• Liebe zu deinem Beruf.
• Teamgeist, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit.
• Engagement und Flexibilität.

Aufgaben

• Fachgerechte Pflege und Betreuung unserer Bewohner.
• Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen, wie Wundversorgung.
• Ansprechpartner für Bewohner und deren Angehörige bei Fragen zur Pflege.
• Kooperation mit Ärzten, Therapeuten und anderen Fachkräften.

Kenntnisse

Teamgeist

Ehrlichkeit

Engagement

Flexibilität

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (w/m/d)

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m, w, d)_Vorlage [KOPIE], Aschersleben

Aschersleben, Germany

...denn wir erzählen Dir keine Geschichten aus dem Märchenbuch. Wir sind authentisch, ehrlich und wissen wirklich was Du als Mitarbeiter in der Pflege brauchst!

Wir suchen für unsere stationäre Einrichtung ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.

Dann los! Werde auch DU ein Teil der Mirabelle!

• Pflege und Betreuung: Fachgerechte Pflege und Betreuung unserer Bewohner.
• Dokumentation: Wir arbeiten in all unseren Einrichtungen digital und nach dem Strukturmodell.
• Behandlungspflege und Medikamentenversorgung: Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen, wie Wundversorgung, Injektionen sowie Verabreichung und Überwachung der Medikamente
• Beratung und Unterstützung: Ansprechpartner für Bewohner und deren Angehörige bei Fragen zur Pflege.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Kooperation mit Ärzten, Therapeuten und anderen Fachkräften zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Versorgung.
• Qualitätssicherung: Mitwirkung an Maßnahmen zur Qualitätssicherung und -entwicklung in der Pflege.
• Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (w/m/d), Pflegefachfrau/mann (w/m/d).
• Liebe zu deinem Beruf.
• Teamgeist, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit.
• Engagement und Flexibilität.

Wir überdenken jährlich unsere Bezahlung, damit sie dauerhaft fair für Deine tolle Arbeit ist:

In unserer Einrichtung erhältst du einen Stundenlohn von etwa 24,80 € brutto.*
*Durchschnittsstundenlohn inkl. Samstags-, Sonntags-, Feiertagszuschläge und Schichtzuschlägen

• Leistungs- und Funktionszulage: bis zu 400,00 € extra. Bei mehreren Funktionen gibt es natürlich auch mehrere Funktionszulagen.
• Zuschläge: Nacht-, Sonntags-, Vorfeiertags- und Feiertagsdienste werden zusätzlich überdurchschnittlich vergütet.
• Mirabellen-Booster: Extra-Bonus bis zu 300 € pro Quartal
• Zusatzprämien: für Geburtstage, Einspringen & besondere Leistungen
• Jubiläumszahlungen & Sonderzahlungen: bis 1.000 € für besondere Anlässe (Babys, Hochzeiten, Umzüge)
• 100 % Kita-Zuschuss: für deine Kinderbetreuungskosten
• Betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge: für deine Zukunftssicherheit
• 31+ Urlaubstage: Nichtraucher erhalten 2 extra Tage (bis zu 33 Tage im 1. Jahr)
• Erholungsbeihilfe: zur finanziellen Unterstützung von Urlaubsreisen für dich (und deine Kinder)
• Team-Events, Feiern & Massagen: für dein Wohlbefinden
• Weiterbildungen: wir fördern deine individuelle Entwicklung
• Flexible Krankmeldung: 2 Tage pro Quartal ohne Attest, Kinderkrankengeld stocken wir zu deinem „Normal“-Gehalt auf

Neuer Träger. Neuer Job. Neues Team. Neuanfang?

Dann bewirb Dich jetzt und werde eine Mirabelle!

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Wir suchen für unsere stationäre Einrichtung ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.

Dann los! Werde auch DU ein Teil der Mirabelle!

• Pflege und Betreuung: Fachgerechte Pflege und Betreuung unserer Bewohner.
• Dokumentation: Wir arbeiten in all unseren Einrichtungen digital und nach dem Strukturmodell.
• Behandlungspflege und Medikamentenversorgung: Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen, wie Wundversorgung, Injektionen sowie Verabreichung und Überwachung der Medikamente
• Beratung und Unterstützung: Ansprechpartner für Bewohner und deren Angehörige bei Fragen zur Pflege.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Kooperation mit Ärzten, Therapeuten und anderen Fachkräften zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Versorgung.
• Qualitätssicherung: Mitwirkung an Maßnahmen zur Qualitätssicherung und -entwicklung in der Pflege.

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (w/m/d), Pflegefachfrau/mann (w/m/d).
• Liebe zu deinem Beruf.
• Teamgeist, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit.
• Engagement und Flexibilität.

Wir überdenken jährlich unsere Bezahlung, damit sie dauerhaft fair für Deine tolle Arbeit ist:

In unserer Einrichtung erhältst du einen Stundenlohn von etwa 24,80 € brutto.*
*Durchschnittsstundenlohn inkl. Samstags-, Sonntags-, Feiertagszuschläge und Schichtzuschlägen

• Leistungs- und Funktionszulage: bis zu 400,00 € extra. Bei mehreren Funktionen gibt es natürlich auch mehrere Funktionszulagen.
• Zuschläge: Nacht-, Sonntags-, Vorfeiertags- und Feiertagsdienste werden zusätzlich überdurchschnittlich vergütet.
• Mirabellen-Booster: Extra-Bonus bis zu 300 € pro Quartal
• Zusatzprämien: für Geburtstage, Einspringen & besondere Leistungen
• Jubiläumszahlungen & Sonderzahlungen: bis 1.000 € für besondere Anlässe (Babys, Hochzeiten, Umzüge)
• 100 % Kita-Zuschuss: für deine Kinderbetreuungskosten
• Betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge: für deine Zukunftssicherheit
• 31+ Urlaubstage: Nichtraucher erhalten 2 extra Tage (bis zu 33 Tage im 1. Jahr)
• Erholungsbeihilfe: zur finanziellen Unterstützung von Urlaubsreisen für dich (und deine Kinder)
• Team-Events, Feiern & Massagen: für dein Wohlbefinden
• Weiterbildungen: wir fördern deine individuelle Entwicklung
• Flexible Krankmeldung: 2 Tage pro Quartal ohne Attest, Kinderkrankengeld stocken wir zu deinem „Normal“-Gehalt auf

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