Pflegefachkraft (m / w / d) Teilzeit in Ahnatal

Ev. Altenhilfe Gesundbrunnen gGmbH; Ahnatal; Vor Ort; EUR 40.000 - 46.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Bike Leasing

Altersvorsorge

Sonderzahlungen

Urlaub

Zusammenfassung

Ev. Altenhilfezentrum Ahnatal sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit (30 Wochenstunden) zur langfristigen Betreuung der Bewohner. Die Einrichtung bietet eine unbefristete Anstellung, Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und 6 Wochen Jahresurlaub.

Erwartet wird eine abgeschlossene Pflegeausbildung, Teamfähigkeit, EDV-Kenntnisse und Bereitschaft zum Schichtdienst. Die Einrichtungsleitung Marina Krug steht für persönliche Entwicklung und Fortbildung zur Verfügung.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau/ Pflegefachmann, Ex. Altenpfleger/-in oder Gesundheits- u. Krankenpfleger/-in.
• Gute Fachkenntnisse in Pflege und Betreuung.
• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit mit Bewohnern, Angehörigen und Team.
• Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung und Fortbildung.

Kenntnisse

Pflegefachwissen

Teamfähigkeit

Kommunikation

Kooperationsfähigkeit

EDV-Kenntnisse

Bereitschaft zum Schichtdienst

Wertschätzung im Umgang

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Pflegefachausbildung

Tools

EDV

Jobbeschreibung

Ein Unternehmen mit Tradition, ein Unternehmen mit Zukunft

Wir suchen für unser Ev. Altenhilfezentrum in Ahnatal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m / w / d) in Teilzeit mit 30 Wochenstunden.

• eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachmann, zum Ex. Altenpfleger/-in oder Gesundheits- u. Krankenpfleger/-in


• gute Fachkenntnisse


• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit


• Teamfähigkeit


• wertschätzenden Umgang mit den uns anvertrauten Menschen, entsprechend unseres christlichen Leitbildes


• Kommunikationsfähigkeit mit Bewohnern, Angehörigen und anderen Kunden


• den Wunsch nach persönlicher Weiterentwicklung und Fortbildung


• die Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten


• emotionale Stabilität und soziale Kompetenz


• Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Flexibilität


• Kenntnisse im Umgang mit EDV

• ein unbefristetes Dienstverhältnis


• Bike-Leasing


• eine Vergütung nach unseren AVR.KW. Je nach Berufserfahrung beträgt das Grundentgelt bis zu 4.080 € brutto


• eine zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung


• Sonderzahlungen (13. Monatsgehalt, 130,- € Kinderzuschlag je Kind, 6,5 % zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge)


• Sechs Wochen Jahresurlaub sowie Zusatzurlaub für Nachtdienstleistende


• persönliche Entwicklungsmöglichkeiten u.a. durch das eigene Diakonische Aus- und Fortbildungszentrum (DAFZ) od. regionale Bildungsträger


• ein starkes, qualifiziertes und hoch motiviertes Team von Mitarbeitenden


• Überstundenausgleich


• Zuzahlung zum Krankengeld ab der 7. Woche


• Vermögenswirksame Leistungen


• Attraktive Angebote über Corporate Benefits

Marina Krug
Einrichtungsleitung
Ev. Altenhilfezentrum Ahnatal
05609 8036-10