Ihre Aufgaben
- Versorgen von Intensiv- und Beatmungspatient:innen
- Überwachen und Therapieren von Patient:innnen nach großen operativen Eingriffen
- Durchführen sämtlicher erforderlicher Notfallmaßnahmen
- Vorbereiten, Mithelfen und Nachsorgen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Ihr Profil
- Abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung
- Erfahrungen im Fachgebiet der Intensivpflege sind von Vorteil
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, gepaart mit hohem Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit
- Verantwortungsbewusstsein, starker Teamgeist und hohes Engagement
- Wertschätzende Umgangsformen gegenüber Patient:innen und Mitarbeiter:innen
Unser Angebot
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigtes Speisen- und Getränkeangebot
- Kostenlose Parkplätze
- Sport- und Fitnessangebote
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiterrabatte
- Kantine
- Jobticket: Zuschuss in Höhe von 75 % für das Deutschland-Ticket als Jobticket
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter: ... unbedingt vorher angeben!
- Kinderbetreuung
- Betriebsarzt
- JobRad: Möglichkeit des Fahrrad-Leasings über JobRad als Kooperationspartner
- Wohnraum-Unterstützung
- Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P8 TVöD-K (Bruttojahresgehalt in Vollzeit ca. zwischen 47.000 und 57.000 Euro). Mit abgeleisteter Fachweiterbildung P 9 TVöD-K (Bruttojahresgehalt in Vollzeit ca. zwischen 50.000 und 58.000 Euro). Hinzu kommen die Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Schicht- bzw. Dienstvergütungen.
- Kostenlose Nutzung der CNE-Lernplattform (Certified Nursing Education)
Kontakt
Für ein erstes Gespräch steht Ihnen der Pflegedirektor des Krankenhauses Nagold, Herr Fiedler (Tel.: 07452 9679902), gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
KatharinaHörnlein
Recruiterin
Tel: 07031 98-11038