Erstelle einen auf die Position zugeschnittenen Lebenslauf, um deine Erfolgsquote zu erhöhen.
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Zusammenfassung
Ein etabliertes Unternehmen in der Pflegebranche sucht engagierte Fachkräfte, die eine aktive Rolle in der individuellen Pflege unserer Bewohner:innen übernehmen möchten. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Steuerung des Pflegeprozesses und die Dokumentation zuständig, während Sie eng mit einem dynamischen Team zusammenarbeiten. Sie haben die Möglichkeit, in einem positiven Arbeitsklima zu arbeiten und Ihre Ideen in einer modernen Einrichtung einzubringen. Diese Rolle bietet Ihnen nicht nur die Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, sondern auch die Möglichkeit, einen echten Unterschied im Leben von Menschen zu machen.
Leistungen
Hohe Qualitätsstandards
Kontinuierliche Förderung und Weiterbildung
Wertschätzendes Arbeitsklima
Sicherer Arbeitsplatz
Gestaltungsmöglichkeiten
Qualifikationen
Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege.
Praxiserfahrung in der Alten- oder Krankenpflege, idealerweise in einem Seniorenheim.
Aufgaben
Durchführung individueller Pflege unter Beachtung der Wünsche und Fähigkeiten der Bewohner:innen.
Verantwortliche Steuerung des Pflegeprozesses und Dokumentation.
Kenntnisse
Pflegeprozesssteuerung
Pflegedokumentation
Teamfähigkeit
Einfühlungsvermögen
PC-Kenntnisse (MS-Office)
Ausbildung
Abgeschlossene Berufsausbildung in Altenpflege
Praxiserfahrung in der Altenpflege
Jobbeschreibung
Aufgaben
Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner:innen unter Beachtung ihrer Wünsche, Lebensgewohnheiten und Fähigkeiten.
Verantwortliche Steuerung des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen und Therapeut:innen unseres Hauses.
Aktive Teilnahme an Übergaben, Dienst- und Teambesprechungen.
Wirtschaftlicher Umgang mit Gebrauchsmaterialien und Pflegehilfsmitteln.
Aktive Mitarbeit bei der Umsetzung des Pflegeleitbildes.
Unterstützung unserer Konzeption im Rahmen des Qualitätsmanagements.
Verantwortung für die Medikamentenausgabe.
Enge Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam des Wohnbereichs, medizinischen Einrichtungen und externen Dienstleistern.
Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben.
Enge Kommunikation und Kontaktpflege zu Bewohner:innen, Angehörigen, Betreuer:innen und Ehrenamtlichen.
Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikant*innen.
Qualifikationen
Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege.
Gerne mit Praxiserfahrung in der Alten- oder Krankenpflege, idealerweise in einem Seniorenheim.
Respektvoller Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen sowie freundlicher Umgang mit Mitmenschen ist für Sie selbstverständlich.
Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen.
Organisations- und Teamfähigkeit.
Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz.
Engagement für die Einhaltung unserer Ziele sowie der Qualitätssicherung.
Bereitschaft, ein ganzheitliches und bewohnerorientiertes Pflegekonzept umzusetzen.
Kooperative Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern.
Bereitschaft, in wechselnden Schichten für unsere Bewohner:innen da zu sein.
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