Pflegefachkraft (m/w/d) Hepatologie

JR Germany; Sachsen; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine medizinische Einrichtung in Sachsen sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Hepatologie. Verantwortlichkeiten umfassen die umfassende Patientenversorgung und Durchführung medizinischer Anordnungen. Neben einer abgeschlossenen Ausbildung sind hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Verantwortungsbewusstsein und Empathie erwartet. Die Stelle bietet ein unterstützendes Team sowie eine attraktive Vergütung mit 30 Urlaubstagen und Fortbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

30 Urlaubstage

Zuschüsse zu Kinderbetreuung

Betriebliches Jobticket

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Erfahrungen im Betäubungsmittelgesetz, Datenschutz und Medizinprodukte-Betreiberverordnung.
• Mindestens B2-Deutschniveau für Bewerber aus dem Ausland.
• Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses.

Aufgaben

• Sicherstellung der bestmöglichen Versorgung der Patient*innen.
• Erstellung und Dokumentation von Pflegeplänen.
• Durchführung therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Verantwortungsbewusstsein

Loyalität

Einsatzbereitschaft

Empathie

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zur Krankenschwester/-pfleger

Berufserlaubnis

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) Hepatologie, Sachsen

Sachsen, Germany

Pflegefachkraft (m/w/d)in der Medizinischen Klinik und Poliklinik im Bereich Hepatologie

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages n.Ä.P. und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich.

Job alert service Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet:

Die Tätigkeit umfasst die bestmögliche Versorgung der Patient*innen durch eine ganzheitliche und individuelle Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung ihrer psycho-sozialen Bedürfnisse. Dabei werden ärztliche Zuständigkeiten sowie aktuelle pflegewissenschaftliche und berufsrechtliche Vorgaben beachtet. Zu den Aufgaben zählen die fachgerechte Erkennung der Patientenbedürfnisse, das frühzeitige Erkennen lebensbedrohlicher Zustände und die Einleitung entsprechender Maßnahmen. Pflegepläne werden erstellt, umgesetzt und ausgewertet. Medizinische Anordnungen der Ärzte und Ärztinnen werden sachgerecht durchgeführt und relevante Beobachtungen umgehend weitergeleitet.

Die Vorbereitung und Durchführung therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen sowie die laufende Dokumentation der Wirksamkeit gehören ebenso zum Aufgabenbereich wie ggf. notwendige Anpassungen der Pflegeplanung. Zudem beinhaltet die Stelle die vollständige Erfassung und Dokumentation aller relevanten Patientendaten sowie die Anleitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden.

Passt perfekt - Ihr Profil:

• abgeschlossene Ausbildung zur/zum Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau oder vergleichbare Abschlüsse
• Berufserlaubnis
• Erfahrungen im Betäubungsmittelgesetz, Datenschutz und Medizinprodukte-Betreiberverordnung
• erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Loyalität, Einsatzbereitschaft und Empathie
• eigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise
• bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses

Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:

• verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit auf einer modern ausgestatteten Station mit neuester Technik
• das Team hält stets zusammen und unterstützt sich gegenseitig, dabei ist gute Laune vorprogrammiert
• Vergütung nach Haustarifvertrag mit variablen Gehaltsbausteinen, 30 Urlaubstage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit
• mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung sowie Kinderbetreuung durch Partnerschaften mit Einrichtungen in direkter Nähe des Uniklinikums Dresden
• als zukunftsorientierter Arbeitgeber fördern wir aktiv die berufsorientierte Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden
• Nutzung von Präventions- und Freizeitangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital
• betrieblich unterstütztes Jobticket / Bike-Leasing, das Deutschlandticket zum Sonderpreis

Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen

Elena Koch

Tel.: [phone]