Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Pflege

Deutscher Caritasverband e.V.; Deutschland; Vor Ort; EUR 51.000 - 61.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Gesundheitsbudget 600 €/Jahr

Weiterbildungs-Budget 350 €/Jahr

JobRad und Sachbezüge

Zusammenfassung

Caritas Dienste Tauberkreis gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) unbefristet in Teilzeit bis zu 30 Stunden/Woche.

Zu den Aufgaben gehören Grund- und Behandlungspflege, sorgfältige Pflegedokumentation, Beratung von Klienten und Angehörigen sowie die enge Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten; außerdem unterstützen Sie Auszubildende und tragen zur Qualität der häuslichen Pflege bei.

Qualifikationen

• positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
• Allrounder:in mit wachem Blick und offenem Ohr
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas
• Führerschein Klasse B

Aufgaben

• Grund- und Behandlungspflege
• Pflegedokumentation nach dem Strukturmodell führen und pflegen
• Schulung und Beratung von Klienten und Angehörigen
• Zusammenarbeit mit behandelnden Ärzten und Therapeuten
• Unterstützung und Anleitung von Auszubildenden

Jobbeschreibung

Die Caritas Dienste Tauberkreis gGmbH ist Träger der Caritas-Sozialstation Tauberkreis mit insgesamt rund 75 Mitarbeiter:innen. Seit fast 50 Jahren der ambulante Pflegedienst für Kompetenz in häuslicher Pflege und Betreuung für den mittleren Main-Tauber-Kreis.

Die Caritas-Sozialstation Tauberkreis sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) unbefristet in Teilzeit bis zu 30 Stunden/Woche.

Ihre Aufgaben

• Grund- und Behandlungspflege
• Führen und Pflegen der Pflegedokumentation nach dem Strukturmodell
• Schulung und Beratung Klienten und ihren Angehörigen
• Zusammenarbeit mit den behandelnden Ärzten und Therapeuten
• Unterstützung und Anleitung unserer Auszubildenden

Wir wünschen uns

• eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
• eine:n lebenspraktische:n Allrounder:in mit wachem Blick und offenem Ohr
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas
• B Führerschein

Wir bieten

Wir bieten Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit nah am Menschen. Und noch einiges mehr:

• Zur besseren Freizeitgestaltung, erhalten Sie ihren Dienstplan jeweils am 15. des Vormonats
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch individuell abgestimmte Dienstzeitmodelle
• Persönliches Gesundheitsbudget für gesundheitsbezogene Ausgaben von bis zu 600,-€ je Kalenderjahr (z.B. für Zahnreinigung, Sehhilfen, Physiotherapie etc.)
• Weiterbildungs-Budget von 350€/Jahr für individuelle, in Mitarbeitergesprächen vereinbarte Fort- und Weiterbildungen
• Möglichkeit mehr Verantwortung zu übernehmen; z.B. durch Fortbildung zur Praxisanleitung
• Freistellung für bis zu fünf Tage Bildungszeit pro Jahr
• Jahresgehalt nach AVR Caritas, Anlage 32 (zzgl. Zuschläge) sowie attraktive betriebliche Altersvorsorge (Jahresgehalt im 1. Berufsjahr ca. 51.000€, im 5. Berufsjahr: ca. 53.000€ und ab dem 16. Berufsjahr ca. 60.700€). Genauere Infos zum Gehalt auf unserer Homepage
• 30 Tage Urlaub ggf. zusätzliche Urlaubstage und Sonderurlaub
• Ein Besinnungstag pro Jahr mit verschiedenen Angeboten
• Zeitwertkonto für z.b. längere Elternzeit, Sabbatical, früheren Rentenbeginn
• Vergünstigungen und Angebote über das Vorteilsportal corporate-benefits.de
• JobRad, Sachbezüge und weitere Benefits

Ihre Fragen

beantwortet Ihnen unsere Pflegedienstleitung Valentina Olfert 093414881