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Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache in Bad Urach

Enzensberg Klinikgruppe

Baden-Württemberg

Vor Ort

EUR 35.000 - 50.000

Vollzeit

Vor 4 Tagen
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Zusammenfassung

Die Enzensberg Klinikgruppe sucht eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache in Bad Urach. Erleben Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit ohne Schichtdienst, in einem engagierten Team, das Ihnen einen strukturierten Einarbeitungsprozess bietet. Unterstützen Sie unsere Reha-Patienten in einem professionellen Umfeld, das Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt.

Leistungen

Angemessene Vergütung nach Tarifvertrag
Reizvolle Sonderzahlungen (Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung etc.)
Strukturiertes Einarbeitungskonzept mit Paten
Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

  • Examinierte Pflegefachkraft mit entsprechender Ausbildung.
  • Erfahrung in der aktivierenden Pflege.
  • Nachweis über Masernschutz notwendig.

Aufgaben

  • Versorgung der Reha-Patienten mit unterschiedlichen Erkrankungen.
  • Selbstständiges Führen der IT-gestützten Dokumentation.
  • Aktive Teilnahme am Team und Unterstützung bei der Pflege.

Kenntnisse

Teamfähigkeit
Selbständige Arbeitsweise
Freundliches Auftreten

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache in Bad Urach

Enzensberg Klinikgruppe

Du bist eher in der Nacht fit und exam. Pflegefachkraft (m/w/d)? Wir geben dir die Möglichkeit kein anstrengendes drei Schichtsystem bedienen zu müssen – nur Nachtdienst geht bei uns!

Nachtdienstmitarbeiter sind bei uns multidisziplinäre Künstler die sich in allen Fachbereichen der Klinik wiederfinden!

Teamgeist ist nicht nur gewünscht, sondern für eine erfolgreiche Nacht essentiell.

  • Raus aus dem 3 Schichtsystem
  • Angemessene Vergütung nach Tarifvertrag
  • Reizvolle Sonderzahlungen (Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung etc.)
  • Einzigartiges strukturiertes Einarbeitungskonzept mit Patenkonzept
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Maßnahmen zur Gesundheitsförderung incl. zahlreicher Mitarbeiteraktionen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit
  • Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Versorgung unserer Reha-Patienten mit unterschiedlichen Erkrankungen (Neurologie, Geriatrie & Orthopädie)
  • aktivierende Pflege
  • Selbstständiges Führen der IT-gestützten Dokumentation

In den m&i-Fachkliniken Hohenurach behandeln wir Patienten in den Fachbereichen Neurologie/Neuropsychologie, Orthopädie/Unfallchirurgie, Innere Medizin und Geriatrie.

Die m&i-Klinikgruppe Enzensberg ist ein privatwirtschaftlich geführtes Unternehmen und betreibt in Deutschland acht Fachkliniken für spezialisierte Akutmedizin und medizinische Rehabilitation. Unser Ziel ist es, Gesundheit zu fördern und Lebensqualität zu schaffen – getreu unserem Motto: Mit uns neue Kräfte entdecken.

Wir setzen auf Teamarbeit und den Austausch von Fachwissen. Bei uns finden Sie eine professionelle und wertschätzende Arbeitsumgebung mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unterstützt von einem engagierten Team, können Sie sich auf eine sinnstiftende Tätigkeit konzentrieren, bei der immer der Patient im Mittelpunkt steht.

Bitte beachten Sie, dass gemäß § 23 Absatz 3 des Infektionsschutzgesetzes (IfSG) für Tätigkeiten im Krankenhaus ein Nachweis über Masernschutz erforderlich ist. Dieser Nachweis soll sicherstellen, dass Personen, die im Gesundheitswesen tätig sind, gegen Masern geschützt sind, um die Gesundheit der Patienten und Mitarbeitenden zu schützen.

Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Gerd Bächle, Pflegedienstleitung, 07125 151-1481.

Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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