Pflegefachkraft (m/w/d)

AWO Seniorenzentrum GmbH Hilde Ollenhauer Haus

Magdeburg

On-site

EUR 42,000 - 46,000

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Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge
Jahressonderzahlung
Vermögenswirksame Leistungen
Fort- und Weiterbildung
Fitnessstudio
Gute Verkehrsanbindung
Kostenlose Parkplätze
Mitarbeiter-Events
Arbeitszeitskonto
35 Urlaubstage

Job summary

Die AWO Seniorenzentrum Reform – Hilde-Ollenhauer-Haus in Magdeburg sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für eine unbefristete Stelle in Vollzeit oder Teilzeit. Zu Ihren Aufgaben gehört die fachgerechte Grund- und Behandlungspflege.

Wir bieten eine tarifliche Vergütung, 35 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Fort- und Weiterbildungen sowie eine inklusive Arbeitsumgebung. Starten Sie jetzt und gestalten Sie Pflege im Team aktiv mit.

Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*innen, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*innen, Altenpfleger*innen oder Pflegefachfrau/Pflegefachmann.

Responsibilities

  • Fachgerechte Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
  • Planung, Umsetzung und Evaluation des Pflegeprozesses
  • Dokumentation der Pflegeleistungen gemäß gesetzlicher Vorgaben
  • Beobachtung und Einschätzung des Gesundheitszustandes der Bewohner*innen
  • Ansprechpartner*innen für Bewohner*innen, Angehörige und Ärzt*innen
  • Mitwirkung bei der Umsetzung von Expertenstandards
  • Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
  • Aktive Beteiligung an Maßnahmen der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung

Education

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft

Job description

Nummer: 186816

Pflegefachkraft (m/w/d)

Sie möchten pflegebedürftige Menschen fachlich kompetent, wertschätzend und individuell begleiten? Sie arbeiten gerne im Team und bringen sich aktiv in den Pflegealltag ein? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Das AWO Seniorenzentrum Reform – Hilde-Ollenhauer-Haus befindet sich am Rand des Neubaugebietes Reform im Süden von Magdeburg und bietet 80 Menschen ein Zuhause. Durch die direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr ist die Einrichtung gut erreichbar. Für private Verkehrsmittel stehen Parkmöglichkeiten zur Verfügung. Einkaufsmöglichkeiten befinden sich in unmittelbarer Nähe.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d) unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit ab sofort.

Die Arbeiterwohlfahrt steht für Vielfalt, Respekt und soziale Gerechtigkeit. Wir lehnen jede Form von Extremismus und Menschenfeindlichkeit ab und fördern aktiv eine inklusive und wertschätzende Arbeitsumgebung.

Ihre Aufgaben
  • Fachgerechte Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
  • Planung, Umsetzung und Evaluation des Pflegeprozesses
  • Dokumentation der Pflegeleistungen gemäß gesetzlicher Vorgaben
  • Beobachtung und Einschätzung des Gesundheitszustandes der Bewohner*innen
  • Ansprechpartner*innen für Bewohner*innen, Angehörige und Ärzt*innen
  • Mitwirkung bei der Umsetzung von Expertenstandards
  • Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
  • Aktive Beteiligung an Maßnahmen der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung
Sie bringen mit
  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*innen, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*innen, Altenpfleger*innen oder Pflegefachfrau/Pflegefachmann
Wir bieten Ihnen
  • Vergütung nach dem Entgelttarifvertrag der AWO Sachsen-Anhalt
  • Attraktive Vergütung von 3.720,18 € bis 4.127,07 € brutto monatlich bei Vollzeit, anteilig bei Teilzeit
  • Tarifliche Gehaltssteigerung um 2 % ab dem 01.01.2027
  • AWO-Sonderprämie in Höhe von 80 % eines Monatsgehalts im November sowie weitere Gehaltsentwicklungen entsprechend der Betriebszugehörigkeit
  • Vollzeit mit 39 Wochenstunden oder Teilzeit mit 20 bis 38 Wochenstunden
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Individueller Einarbeitungsplan mit Startbegleitung über 4 bis 6 Wochen
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten
  • Gesundes Mitarbeiterfrühstück einmal monatlich
  • Zugang zur Lernplattform Pflegecampus
  • Bonus „Kommen aus dem Frei“
  • Programm „Mitarbeiter \innen werben Mitarbeiter \innen“
  • 35 Urlaubstage, nach dreijähriger Betriebszugehörigkeit 36 Urlaubstage
  • Bereitstellung und Reinigung von Arbeitskleidung
  • Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich oder Auszahlung
Ihre Vorteile
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsarzt
  • Coaching
  • Fahrradleasing
  • Finanzierte Fort- und Weiterbildung
  • Fitnessstudio
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Jahressonderzahlung
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiter*innen-Events
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte
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