Pflegefachkraft in Bad Staffelstein

Bayerisches Rotes Kreuzes; Bad Staffelstein; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Das Bayerische Rote Kreuz in Bad Staffelstein sucht eine Pflegefachkraft zur Unterstützung in ihrem BRK-Wohn- und Pflegeheim. Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, überdurchschnittliche Vergütung und zahlreiche Mitarbeitervorteile wie flexible Dienstzeiten und umfassende Zusatzversicherungen. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die Grundsätze des Roten Kreuzes einsetzt.

Leistungen

Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag

Regelmäßige Gehaltserhöhungen

30 Tage Erholungsurlaub

Flexible Dienstzeiten

Job-Fahrrad-Leasing

Arbeitgeberfinanzierte Zusatz-Unfallversicherung

Familiäres Arbeitsklima

Qualifikationen

• Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in erforderlich.
• Hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit nötig.
• Identifikation mit den Rotkreuz-Grundsätzen.

Aufgaben

• Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses.
• Mitwirkung bei ärztlicher Diagnostik und Therapie.
• Durchführung der Behandlungspflege.

Kenntnisse

Soziale Kompetenz

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

BRK-Kreisverband Lichtenfels

Pflegefachkraft in Bad Staffelstein

m/w/d · zum nächstmöglichen Zeitpunkt · Vollzeit · Teilzeit

Das Rote Kreuz ist eine der größten internationalen Bewegungen und genießt weltweit höchste Anerkennung. Der BRK-Kreisverband Lichtenfels - als örtliches Rotes Kreuz - ist ein namhafter und angesehener Arbeitgeber. Unser BRK-Wohn- und Pflegeheim „Am Staffelberg“ in Bad Staffelstein bietet bis zu 76 pflegebedürftigen Menschen ein liebe- und würdevolles Zuhause und rund 70 Beschäftigten einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz.

Vorteile

• Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag (Monatliche Grundvergütung von ca. 3.450 Euro bis 4.320 Euro inkl. 120 Euro Pflegezulage zzgl. weiterer umfangreicher Zahlungen)
• Attraktive monatliche Zulagen und Zuschläge (z.B. Schichtzulage, Funktionszulagen, Zeitzuschläge bis 100%)
• Regelmäßige Gehaltserhöhungen (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen)
• Jahressonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld = 13. Monatsgehalt)
• Arbeitgeberfinanzierte BRK-Betriebsrente (= 14. Monatsgehalt)
• Moderner und krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
• Geregelte Arbeitszeiten mit Monatsdienstplan, Wunschbuch, Tauschmöglichkeiten u.v.m.
• Flexible Dienstzeiten für Eltern und pflegende Angehörige
• 30 Tage Erholungsurlaub, ggf. Zusatzurlaub
• Job-Fahrrad-Leasing mit hohem Arbeitgeberzuschuss
• Attraktive Mitarbeitervorteile/-rabatte bei Top-Marken und Einkaufportalen
• Arbeitgeberfinanzierte Zusatz-Unfallversicherung (inkl. Absicherung der Familie)
• Sehr günstige Zusatz-Privatkrankenversicherung
• Familiäres Arbeitsklima in einem Team mit großem Zusammenhalt
• Sehr gute Verkehrsanbindung durch direkte Nähe zur Autobahn A73

Aufgaben

• Planung, Steuerung und Dokumentation des Pflegeprozesses
• Mitwirkung bei ärztlicher Diagnostik und Therapie
• Durchführung der Behandlungspflege
• Mitwirkung bei der Grundpflege
• Anleitung und Kontrolle der Hilfskräfte
• Psychosoziale Betreuung der Bewohner/innen
• Dokumentation der durchgeführten Leistungen

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in)
• Ausgeprägte soziale Kompetenz und hohe Teamfähigkeit
• Volle Identifikation mit den Rotkreuz-Grundsätzen: Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität

https://karriere-beim-brk.de/jobposting/058c8c1d70670f381570132b274c7f5c887e21a6

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Frau Jessica Birkner (Heimleiterin), 09573 / 33 03 - 600