Pflegefachkraft im Tagdienst als Belegungsmanager (m/w/d) Senioren-Zentrum Stutensee

Haus Edelberg Senioren-Zentren; Friedrichstal; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Pflegeeinrichtung in Baden-Württemberg sucht einen Altenpfleger (m/w/d) zur Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Bewohner durch individuelle Pflege. Wir bieten ein attraktives Gehalt, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und ein teamorientiertes Arbeitsumfeld. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unserer Gemeinschaft!

Leistungen

Attraktives Gehalt

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Teamorientierte Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiterfeste

Qualifikationen

• Idealerweise Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger und Wiedereinsteiger sind willkommen.
• Keine Berührungsängste gegenüber digitaler Dokumentation.
• Qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner durch individuelle Pflege.
• Mitarbeit und Umsetzung von Pflegekonzepten und Pflegestandards.
• Dokumentation der Pflegeprozesse und Qualitätssicherung.

Kenntnisse

Leidenschaft für den Pflegeberuf

Leidenschaft im Umgang mit Bewohnern

EDV gestützte Dokumentation

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger

Jobbeschreibung

Mit Herz. Mit Sinn. Miteinander.

Das Haus Edelberg „ICH und WIR“- Programm bietet vom Mitarbeiter-Bonusprogramm bis hin zu individuellen Entwicklungsmöglichkeiten zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde Teil davon.

Wir bieten Ihnen:

Haus Edelberg ICH-Programm

• Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen
• Corporate Benefit Programm
• Individuelle Dienstmodelle
• Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Weiterbildungsgutscheine
• Trainee-Programm zur Pflegedienstleitung und/oder Einrichtungsleitung

Haus Edelberg WIR-Programm

• Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Einarbeitungskonzept und durch ein Paten-System für junge Fachkräfte
• Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
• Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
• Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
• Gemeinsame Karriereplanung
• Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)
• Idealerweise Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger (m/w/d) und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen und werden bei uns begleitet und unterstützt
• Keine Berührungsängste gegenüber digitaler Dokumentation
• Erfahrung im Umgang mit EDV gestützer Dokumentation
• Leidenschaft für den Pflegeberuf und Freude am Umgang mit den Bewohnern
• Qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung
• Mitarbeit und Umsetzung von Pflegekonzepten und der Pflegestandards
• Anpassung der Pflege an den jeweiligen Gesundheitszustand der Bewohner
• Durchführung der ärztlich delegierten Verordnungen und Therapien
• Fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten
• Dokumentation der Pflegeprozesse und deren Qualitätssicherung
• Vor- und Nachbegleitung von Bewohner-Aufnahmen
• Administrative Verwaltungsaufgaben im Rahmen des Belegungsmanagements

Ihr Arbeitgeber

Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 29 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden.

Genau das richtige für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt mit zwei Klicks über den Button „JETZT BEWERBEN“.

Bei Rückfragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter der Telefonnummer 07249/95 57-400.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!