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Pflegefachkraft im Seniorenheim Bogen (m/w/d) #83

Deutsches Rotes Kreuz

Bogen

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Das Deutsche Rote Kreuz sucht eine Pflegefachkraft für das Seniorenheim in Bogen. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie Teil eines engagierten Teams und kümmern sich um die individuelle Pflege und Betreuung der Bewohner unter Einhaltung hoher Standards. Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie Freude im Umgang mit Menschen mit und tragen zur Erhaltung einer positiven Arbeitsatmosphäre bei.

Leistungen

Leistungsgerechte Vergütung
Fortbildungen
Positives Arbeitsumfeld

Qualifikationen

  • Freude im Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen.
  • Positive Lebenseinstellung und soziale Kompetenz.
  • Erfahrung in der Pflege wünschenswert.

Aufgaben

  • Umsetzung der Pflege-/Betreuungskonzeption.
  • Fachgerechte Dokumentation und Kommunikation mit Angehörigen.
  • Durchführung der pflegerischen Interventionen nach geltenden Standards.

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten
Empathie
Teamgeist
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft im Seniorenheim Bogen (m/w/d) #83, Bogen

Deutsches Rotes Kreuz

Bogen, Germany

  • Umsetzung der Pflege-/Betreuungskonzeption und des Pflegeleitbildes
  • Individuelle bewohnerbezogene Umsetzung des Pflegeprozesses
  • Feststellen der Wirksamkeit (Evaluation)
  • Durchführung der pflegerischen/betreuerischen Interventionen nach den gültigen Standards/Expertenstandards/Verfahrensanweisungen
  • Fachgerechte Dokumentation
  • Fallbesprechungen
  • Fachliche Beratung, Information, Schulung und Einbindung von Bewohnern, Vertrauenspersonen und Betreuern
  • Fachgerechte Durchführung der ärztlich delegierten Maßnahmen
  • Kooperation mit weiteren an der Pflege beteiligten Personen, z. B. Ärzten, Therapeuten, Fachberater, Vertrauenspersonen, e. a. Helfer
  • Fachliche Zusammenarbeit mit FQA, MDK
  • Durchführung geeigneter Maßnahmen bei Notfallsituationen
  • Informationsweiterleitung über Änderungen oder Probleme an zuständige Personen / Funktionen
  • Einführung, Anleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen
  • Überwachung der fachgerechten Ausführung der Aufgaben nachgeordneter Mitarbeiter
  • Erkennen, beachten und bearbeiten von Risiken, die durch weitere an der Pflege- und Betreuung beteiligten Personen entstehen
  • Beurteilung nachgeordneter Mitarbeiterinnen
  • Informationsweiterleitung an zuständige Stellen
  • Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen mit anschließendem Wissenstransfer
  • Schaffung und Erhaltung einer positiven Arbeitsatmosphäre
  • Kommunikation und Kooperation mit den übrigen Leistungsbereichen der Einrichtung
  • Wirtschaftlicher und sorgsamer Einsatz sowie Umgang der/mit Betriebsmitteln
  • Teilnahme an internen Qualitätszirkeln und Entwicklung/Umsetzung von Konzepten
  • Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team
  • Eine leistungsgerechte Vergütung
  • Fortbildungen
  • Möglichkeit, in einem Team zu arbeiten, das sich den zukünftigen steigenden Anforderungen der Pflege kreativ und mit neuen Ideen stellt
  • Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft
  • Freude im Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen
  • Positive Lebenseinstellung
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Empathie im Umgang mit Bewohnern und Angehörigen
  • Teamgeist und soziale Kompetenz
  • Verantwortungsbewusstes, flexibles und zuverlässiges Arbeiten
  • Identifikation mit dem Roten Kreuz, unserem Kreisverband und unserem Leitbild
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