Pflegefachkraft im Nachtdienst (w/m/d)

AWO Bezirksverband Rheinland e.V.; Mainz; Vor Ort; EUR 29.000 - 42.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeitmodelle

Kinderbetreuungsangebote

ZeitWertKonto

Zusammenfassung

AWO Bezirksverband Rheinland e.V. sucht eine engagierte Pflegefachkraft zur individuellen, ganzheitlichen Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner im Seniorenzentrum Mainz-Gonsenheim.

Sie arbeiten im Nacht- und Wochenenddienst, 19,25 Stunden, unbefristet; wir bieten Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Modelle. Interessierte melden sich gerne bei Isabell Spangenmacher.

Qualifikationen

• Pflegefachliche Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation.
• Berufserfahrung wünschenswert; Berufseinsteiger willkommen.
• Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen.
• Kenntnisse in Vivendi PD oder vergleichbarer Pflegesoftware ideal.

Aufgaben

• Individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege der Bewohner*innen.
• Unterstützung der Wohnbereichs- und Pflegedienstleitung bei Pflegeprozessen.
• Dokumentation und Bewertung der Pflegemaßnahmen.
• Sicherstellung der Qualitätsstandards und Mitarbeit am Verbesserungsprozess.
• Ansprechpartner*in für Bewohner*innen, Angehörige, Ärzt*innen und Kooperationspartner.
• Zusammenarbeit mit Leitung und Team auf Augenhöhe.

Kenntnisse

Zuverlässiges Arbeiten

Selbstständigkeit

Teamfähigkeit

Einfühlungsvermögen

Wertschätzung

Ausbildung

3-jährige Ausbildung als Pflegefachmann/-frau bzw. Gesundheits- und Krankenpflege oder gleichwertige Ausbildung

Tools

Vivendi PD

Jobbeschreibung

Unser modernes Seniorenzentrum mit insgesamt 131 Pflegeplätzen auf dem schönen Gleisberg in Mainz-Gonsenheim bietet einen sicheren Arbeitsplatz und ein Zuhause für unsere Bewohner*innen. In unserer Einrichtung steht das Miteinander im Vordergrund. Ob Pflege, Betreuung, Hauswirtschaft, Küche, Haustechnik oder Verwaltung: die täglichen Herausforderungen bewältigen wir immer gemeinsam als Team. Wollen Sie ein Teil unseres engagierten Teams werden? – Dann zögern Sie nicht und melden Sie sich bei uns!

Hier trifft Empathie auf Kompetenz

Menschen begleiten, Familien entlasten, Verantwortung übernehmen.

Starttermin: sofort
Stellendetails: Unbefristet | Teilzeit mit 19,25 Wochenstunden | Einsatz im Nacht- und Wochenenddienst | 6-Tage-WocheArbeitsort: Jacob-Goedecker-Straße 3 | 55122 Mainz-Gonsenheim

Ihr Aufgabengebiet

• Sie sorgen für eine individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege sowie Betreuung unserer Bewohner*innen.
• Die Wohnbereichs- und Pflegedienstleitung unterstützen Sie bei der Umsetzung der Pflegeprozesse.
• Sie dokumentieren und beurteilen fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der Pflegemaßnahmen.
• Die Sicherstellung unserer Qualitätsstandards ist für Sie selbstverständlich und sie gestalten den kontinuierlichen Verbesserungsprozess mit.
• Bewohner*innen, deren Angehörigen, Ärzt*innen, Kooperationspartnern und Besucher*innen sind Sie verlässliche*r Ansprechpartner*in und begegnen ihnen empathisch und kompetent.
• Mit der jeweiligen Leitungskraft und dem Team arbeiten Sie vertrauensvoll auf Augenhöhe zusammen.

Ihr Profil

• 3-jährige Ausbildung als Pflegefachmann/-frau bzw. in der Gesundheits- und Krankenpflege oder abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in
• Berufserfahrung wünschenswert; Berufseinsteiger*innen sind willkommen
• Aktuelles, fundiertes Fachwissen und die Bereitschaft zur aktiven Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
• Idealerweise Kenntnisse in der Pflegesoftware Vivendi PD oder einer vergleichbaren Software
• Zuverlässiges Arbeiten selbstständig und im Team
• Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit unseren Bewohner*innen und deren Angehörigen
• Freude daran die Einrichtung als zukunftsfähige, moderne Anbieterin von Leistungen im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln

Unser Angebot für Sie

• Unsere Werte: Toleranz, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und Solidarität prägen eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die wir als Verband nicht nur schätzen, sondern aktiv fördern.
• Vergütungspaket: Die AWO Rheinland zahlt, was sie verspricht. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Berufserfahrung in die Entgeltgruppe Kr 7a. Das Gehalt wird durch das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge ergänzt.
• Leben & Beruf: Die Vereinbarkeit aller Lebensbereiche unserer Mitarbeitenden ist uns ein Anliegen. Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle je nach Berufsgruppe, ein persönliches ZeitWertKonto und verschiedene Kinderbetreuungsangebote schaffen Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt.
• Ankommen in der AWO: Einarbeitung ist kein Fremdwort für uns. – Für Ihren gelingenden Einstieg nehmen wir uns Zeit, haben ein offenes Ohr und das Team steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.
• Perspektiven: Gekommen, um zu bleiben! Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, ob über unser Bildungswerk, unsere Förderprogramme oder externe Fachweiterbildungen. In regelmäßigen Perspektivgesprächen sind wir mit Ihnen im Dialog.
• Gesundheit: Ihre Gesundheit ist Ihnen wichtig? - Uns auch! Ob Zuschüsse zu Gesundheitskursen, interne Gesundheitstage, betriebsärztliche Versorgung, Teamcoaching oder Mediationsangebote – wir sind für Sie da!
• Mobilität: Kommen Sie gut bei uns an. Dank des vergünstigten Deutschlandtickets für nur 31,50 € Eigenanteil im Monat oder die Möglichkeit des Fahrradleasings kein Problem.

Interesse geweckt oder noch offene Fragen?

Für Rückfragen steht Ihnen Isabell Spangenmacher (Einrichtungsleitung) sehr gerne unter der Rufnummer oder per Mail an [e-mail] zur Verfügung.