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Pflegefachkraft für die Geriatrische Klinik in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

St. FRANZISKUS-Stiftung Münster

Recklinghausen

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 14 Tagen

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Zusammenfassung

Das Elisabeth Krankenhaus sucht Pflegekräfte zur Unterstützung eines multiprofessionellen Teams auf der geriatrisch-neurologischen Station. Angeboten werden unbefristete Verträge, eine attraktive Vergütung nach AVR-C sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Sozialleistungen. Ein familiäres Arbeitsumfeld und flexible Dienstplangestaltung fördern Ihr Wohlbefinden.

Leistungen

30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Spirituelle Auszeit
Faire Bezahlung
Fort- und Weiterbildung

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege.
  • Flexibler Teamplayer mit Verantwortungsbewusstsein.
  • Erfahrung in der Geriatrie oder Neurologie von Vorteil.

Aufgaben

  • Verantwortung für die Pflege und Betreuung von Patienten.
  • Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team.
  • Unterstützung durch Betreuungskräfte und Servicemitarbeiter.

Kenntnisse

Teamfähigkeit
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege

Jobbeschreibung

Das Elisabeth Krankenhaus in Recklinghausen ist ein modernes Krankenhaus der gehobenen Breitenversorgung mit entsprechender Differenzierung in Diagnostik und Therapie und verfügt über zurzeit 7 Fachkliniken und eine Belegabteilung mit insgesamt 230 Betten. Jährlich werden in unserem Haus 11.000 stationäre und 31.000 ambulante Patienten behandelt.



Sie überzeugen uns

mit einer abgeschlossenen Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder in der Altenpflege. Auch als Pflegefachassistent begrüssen wir Sie gerne in unserem Team.

Sie sind ein flexibler Teamplayer, der gerne über den Tellerrand hinausschaut, Verantwortung übernimmt und Menschen mit einem Lächeln begegnet.



Wir bieten Ihnen

einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung nach AVR-C, Anlage 31, Entgeltgruppe P8, bei erfolgreich absolvierter Fachweiterbildung (Geriatrie und/ oder Stroke) Entgeltgruppe P9. Dies bedeutet, dass Sie von regelmäßigen tariflichen Weiterentwicklungen automatisch profitieren. Zahlreiche tarifliche und hausinterne Zusatzentgelte sowie umfassende Sozialleistungen wie eine zusätzliche Altersversorgung sind für uns genauso selbstverständlich wie umfassende Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung mit umfangreicher Kostenübernahme. Im Rahmen eines strukturierten betrieblichen Gesundheitsmanagements, bieten wir Ihnen zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung aber auch die Sicherheit, das vom Arbeitsumfeld ausgehende Belastungen strukturiert analysiert und mit sinnvollen Maßnahmen abgemildert werden.

Die geriatrisch-neurologische Station wurde vor kurzem teilsaniert und bietet Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz. Neben einem motiviertem Team arbeiten wir als multiprofessionelles Team, bestehend aus Pflegekräften, Ärzten und Therapeuten vertrauensvoll miteinander. Die Pflegekräfte erhalten Unterstützung durch Betreuungskräfte, Servicemitarbeiter*innen, Pflegesekretärin sowie einem Hol- und Bringedienst.

Uns ist es wichtig,

dass Sie gut bei uns ankommen, sich von Anfang an wohlfühlen und frei entfalten können – z. B. profitieren Sie von ausgezeichneten Einarbeitungskonzepten, einer flexiblen Dienstplangestaltung sowie von unseren Unterstützungsangeboten bei der Wohnungssuche und Kinderbetreuung.

Die familiäre, persönliche Struktur unseres Hauses gibt uns die Möglichkeit, sehr individuell Lösungen für die im Zusammen mit der Arbeit entstehenden täglichen Herausforderungen zu entwickeln. Gleichzeitig profitieren wir von der Gemeinschaft und Struktur eines großen Klinikverbundes mit derzeit fast 14.000 Beschäftigten, um auch große Ziele gemeinsam erreichen zu können

Was uns stark macht,

ist eine auf christlichen Werten basierende Unternehmenskultur, eine persönliche, wertschätzende Atmosphäre und kurze Wege sowie rund 500 freundliche, bestens qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit Ihrer langjährigen Betriebszugehörigkeit ihre Zufriedenheit und Verbundenheit mit unserem Krankenhaus zum Ausdruck bringen.



Davon profitierst du stiftungsweit
  • Job mit Sinn
  • Perspektiven
  • Fort- und Weiterbildung
  • Faire Bezahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub plus
  • Spirituelle Auszeit
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