Pflegefachkraft bis 60.780€ Gehalt im Hospiz

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Berlin; Vor Ort; EUR 44.000 - 61.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Gesundheitsunternehmen in Berlin sucht eine Pflegefachkraft für das Friederike Fliedner Hospiz. Sie werden für die Pflege und Begleitung schwerstkranker Menschen in deren letzter Lebensphase verantwortlich sein. Das Gehalt liegt zwischen 44.483 und 60.780 Euro jährlich, zusätzlich werden Sonderleistungen wie Altersvorsorge und Kinderzuschläge angeboten. Das Unternehmen bietet auch finanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein professionelles Umfeld, wo Teamarbeit großgeschrieben wird.

Leistungen

Zuschläge für Kinder

Bezahltes Palliative-Care Zertifikat

31 Tage Urlaub im Jahr

BVG-Jobticket

Exklusive Vergünstigungen

Qualifikationen

• Identifizierung mit dem Hospizgedanken und Erfahrung in der Behandlungspflege.
• Idealerweise ein Palliative Care Zertifikat oder Bereitschaft zur Weiterbildung.
• Interesse an kontinuierlicher Fortbildung.

Aufgaben

• Begleitung schwerstkranker Menschen in der letzten Lebensphase.
• Durchführung von Grund-, Behandlungs- und Wundpflege.
• Krisen- und Trauergespräche mit Angehörigen.

Kenntnisse

Mitgefühl

Empathie

Kommunikationsfähigkeit

Erfahrungen in der Behandlungspflege

Ausbildung

Palliative Care Zertifikat

Pflegefachkraft Ausbildung

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Pflegefachkraft bis 60.780€ Gehalt im Hospiz

Angebotsart: Arbeit

Pflegefachkraft bis 60.780€ Gehalt im Hospiz

Arbeitgeber: Johannesstift Diakonie gAG

Arbeitsort

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Berufsbezeichnung

• Pflegefachmann/-frau (Ausbildung)

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Gehalt nach Tarif AVR DWBO der Diakonie inkl. Sonderzahlungen (13. Gehalt) und Zuschläge | Bezahltes Palliative-Care Zertifikat | Vollzeit / Teilzeit | Stellenangebot für Pflegefachkraft / Pflegefachfrau * Pflegefachmann / Altenpfleger * Altenpfleger*in / Krankenpfleger * Krankenschwester im Hospiz | Hospiz- und Palliativpflege | Job im Friederike Fliedner Hospiz in Berlin-Wedding

Arbeitsfeld: Pflege
Stelle für: Fachkräfte
Eintrittsdatum: nächstmöglich
Einrichtung: Friederike Fliedner Hospiz

Unser Angebot an Sie:

Wir vergüten Ihre Tätigkeit entsprechend Ihrer Qualifikation, Erfahrung und Bereich nach unserem Tarif AVR DWBO mit einem Grundgehalt zwischen 44 483 Euro und 60 780 Euro im Jahr bei 38,5 Wochenstunden.

Hinzu kommen unter anderem Zuschläge wie:

• Altersvorsorge, bei der wir zusätzlich 4 % des Bruttogehaltes für Ihre Rente einzahlen
• Für jedes Kind (wenn Kindergeldberechtigt) einen Kinderzuschlag von 88 Euro pro Monat

Weitere Vorteile:

• Ihr Schritt in die Palliativpflege. Wir bezahlen Ihr Palliative-Care Zertifikat.
• Genießen Sie Ihre Freizeit mit verlässlichen freien Tagen und 31 Tagen Urlaub im Jahr.
• Ein professionelles Umfeld, in dem wir unseren Hospiz-Gästen Musik-/ Kunsttherapie, Aromapflege und vieles mehr bieten.
• Mit dem BVG-Jobticket oder unserem Job-Rad fahren Sie kostengünstig und klimafreundlich zur Arbeit.
• Mit unseren exklusiven Vergünstigungen bei namhaften Dienstleistern und Online-Shops sparen Sie bei jedem Einkauf.

Ihr neues Tätigkeitsumfeld:

Wir leben den Hospizgedanken und berücksichtigen besonders die Selbstbestimmung und die individuellen Wünsche unserer Hospizgäste. Sie begleiten mit Ihrer Fachexpertise schwerstkranke Menschen in der letzten Lebensphase. Kommunikation, Grundpflege und Behandlungspflege sind die Eckpfeiler Ihrer Arbeit wie auch die Wundversorgung und Drainageversorgung. Neben der Pflege führen Sie auch Krisen- und Trauergespräche mit den Angehörigen.

• Pflegefachkraft / Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Altenpfleger / Altenpflegerin oder Krankenpfleger / Krankenschwester
• Sie identifizieren sich mit dem Hospizgedanken und haben Erfahrung in der Behandlungspflege.
• Idealerweise besitzen Sie ein Palliative Care Zertifikat, wir ermöglichen Ihnen aber auch gern die Weiterbildung dazu.
• Im Umgang mit Menschen haben Sie viel Mitgefühl und Empathie. Sie nehmen sich Zeit für die Hospiz- und Palliativpflege.
• Sie interessieren sich für stetige Fortbildung, um bei geänderten Rahmenbedingungen up to date zu sein.

Ihr neues Team:

Wir begleiten Menschen mit Herz, Mitgefühl, Zeit und Würde in Ihrer letzten Lebensphase. Bei uns zählt jeder Moment – für unsere Gäste und für uns im Team. Denn für uns ist Hospizarbeit gleich Teamarbeit. Wir sind Pflegefachkräfte, die einander zuhören, sich stützen und gemeinsam wachsen. Ohne Hierarchie, mit Respekt und echter Nähe. Pflege im Hospiz ist für uns mehr als ein Beruf – es ist eine menschliche Hospiz- und Palliativpflege.

Für Fragen:

Hospizleitung
Andrea Chuks

Was Sie noch wissen sollten:

Bei uns können Sie leben, was die Pflege im Innersten ausmacht: Fürsorge, Wertschätzung und Liebe für die Menschen. Lernen Sie uns in einem unserer Hospize kennen – je nachdem, welcher Ort besser zu Ihnen passt. Hier unsere Standorte: Friederike Fliedner Hospiz in Berlin-Mitte, Simeon Hospiz in Berlin-Spandau oder Paul Gerhardt Hospiz in Berlin-Charlottenburg-Wilmersdorf. Wir freuen uns auf Sie.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren – unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder einer Behinderung.

Unternehmensdarstellung: Johannesstift Diakonie gAG

Hauptsitz Berlin Tätigkeitsfelder und Schlagworte

• Pflege
• Medizin
• Soziales
• Dienstleistungen

Die Johannesstift Diakonie gAG ist das größte konfessionelle Gesundheits- und Sozialunternehmen in der Region Berlin und Nordostdeutschland. Über 11.400 Mitarbeitende leisten moderne Medizin, zugewandte Betreuung und Beratung im Einklang mit den christlich-diakonischen Werten des Unternehmens. Der Träger betreibt Einrichtungen in Berlin, Brandenburg, Sachsen-Anhalt, Mecklenburg‑Vorpommern, Thüringen und Niedersachsen mit einem vielfältigen Angebot in den Bereichen:

• Krankenhäuser und ambulante Versorgungszentren
• Pflege- und Wohneinrichtungen sowie Hospize
• Behindertenhilfe
• Kinder-, Jugend- und Familienhilfe
• Arbeit, Beschäftigung und Soziales
• Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege sowie Ergotherapie
• Dienstleistungen für Gesundheits- und Sozialeinrichtungen

Vorteile für Mitarbeitende

• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Rabatte für Mitarbeitende
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung

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