Pflegefachkraft ambulant mit Schwerpunkt Healthcare-Koordination (m/w/d)

Caritas Wendelstein Werkstätten; Garmisch-Partenkirchen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein sozialer Dienstleister in Garmisch-Partenkirchen sucht eine Pflegefachkraft für die ambulante Pflege. Sie unterstützen ältere und kranke Menschen in ihrem Zuhause und arbeiten in einem wertschätzenden Team. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich und idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege. Die Position bietet eine Teilzeitstelle mit flexiblen Dienstplänen und überdurchschnittlichen Sozialleistungen.

Leistungen

30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche

Tarifvergütung nach AVR

Betriebliche Altersvorsorge

Zuschuss zum Deutschlandticket

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in.
• Idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege.
• Führerschein Klasse III/B erforderlich.

Aufgaben

• Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen.
• Organisation und Koordination von Hilfeleistungen.
• Medikamentenmanagement und dokumentation.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein

Eigenständigkeit

Offenheit gegenüber digitaler Arbeitsweise

Ausbildung

Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Tools

Pflegedokumentation

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft ambulant mit Schwerpunkt Healthcare-Koordination (m/w/d)

Informationen zur Stelle:

Stellenumfang: Teilzeit(30 - 35 Stunden)

Vertragsart: Unbefristet

Beginn: ab sofort

Stellen-ID: 35625

Eingruppierung:Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P07 bis P07 – zum AVR-Rechner

Arbeitsort: Ambulante Pflege Garmisch-Partenkirchen, Dompfaffstraße 1, 82467 Garmisch-Partenkirchen

ein engagiertes Pflegeteam, das unsere Klient:innen ambulant und bedarfsgerecht in ihrem Zuhause versorgt. Dabei ermöglichen wir älteren und kranken Menschen ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung und bieten ihnen professionelle Pflege, Betreuung und Beratung. Freundlichkeit und eine persönliche Zuwendung sind uns dabei sehr wichtig und gehören zu unserem Selbstverständnis eines ganzheitlichen Pflegekonzepts. In unserer Einrichtung erwartet Sie ein qualifiziertes und freundliches Team sowie gegenseitiger Respekt und Anerkennung.

Sie sind verantwortlich für...

• die Pflege anhand der Expertenstandards und allgemein anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
• die Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen im Bereich der ambulanten Kranken- und Altenpflege
• Organisation und Koordination von Hilfeleistungen im Sozialraum
• die Erfassung von bedarfsgerechten Leistungen und ggf. Erstellung eines Kostenvoranschlags
• die Durchführung von Beratungsgesprächen nach § 37.3 und § 45 SGB XI
• die Risikoeinschätzung und Coaching von Patienten und pflegenden Angehörigen im Rahmen der Pflege
• die Erstellung von Pflegeplanungen und dessen Umsetzung nach Vorgaben des CV und der Einrichtung
• das Medikamentenmanagement und das ordnungsgemäße Führen der Pflegedokumentation
• die Kontaktpflege und den Austausch mit Ärzten, kommunalen Stellen, Pflegestützpunkten und Nachbarschaftsnetzwerken

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, oder Pflegefachmann/-frau besitzen.
• idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege mitbringen sowie modulare Programme im Bereich Leading Nurse, systemische Beratung, Case-Management, Gesundheitsförderung absolviert haben
• einen Führerschein der Klasse III/ B haben
• verantwortungsbewusst und eigenständig agieren
• eine Offenheit gegenüber einer digitalen Arbeitsweise haben

Bei uns erwartet Sie...

• Wertschätzung: Hier sind Sie Mensch und keine Maschine – Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• faire Dienstpläne unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche
• Vergütung und Zusatzangebote: eine Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD)
• eine monatliche Pflegezulage von ca. 204,82 Euro brutto (bei Vollzeit 39 Std./Woche)
• überdurchschnittliche Sozialleistungen wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge
• Fachliche und persönliche Entwicklung: bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im Kalenderjahr; Fachweiterbildungen werden angeboten
• Wohlbefinden und Resilienz: Online-Training zur Stärkung des Rückens sowie Entspannungsübungen; BusinessBike-Leasing möglich
• Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket)

Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

Bei Fragen können Sie sich gerne an Frau Claudia Kebingerwenden wenden:

Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.

Ambulante Pflege Garmisch-Partenkirchen
Dompfaffstraße 1
82467 Garmisch-Partenkirchen