Pflegefachkraft als Gefäßassistent /in (m/w/d)

Klinikum Bremen-Ost; Bremen; Vor Ort; EUR 46.000 - 54.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Krankenhaus sucht engagierte Pflegekräfte für die Klinik für Allgemein-, Gefäß- und Visceralchirurgie. In dieser verantwortungsvollen Rolle bieten Sie Unterstützung bei der Patientenversorgung und arbeiten in einem starken Team. Genießen Sie hervorragende Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, 30 Tage Urlaub pro Jahr und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Das Krankenhaus fördert eine individuelle Einarbeitung und bietet zahlreiche Vorteile, darunter betriebliche Gesundheitsangebote und ein attraktives Gehalt. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Pflege haben und Teil eines unterstützenden Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

30 Tage Urlaub/Jahr

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Jobticket

Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm

Firmenfitness

Fahrrad-Leasing

Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege.
• Bereitschaft zur Weiterbildung als Wundexpert/in.

Aufgaben

• Begleitung der Sprechstunde der Gefäßchirurgie und Patientenbetreuung.
• Durchführung von Wundvisiten und Dokumentation der Leistungen.

Kenntnisse

Gesundheits- und Krankenpflege

Wundversorgung

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Weiterbildung als Wundexpert/in

Jobbeschreibung

Wir suchen dich für unsere Klinik für Allgemein-, Gefäß- und Visceralchirurgie.

Wir sind Expertinnen und Experten, wenn es um operative Eingriffe im gesamten Bauchraum und an erkrankten Gefäßen geht. Um unsere Patientinnen und Patienten bestmöglich zu versorgen, legen wir großen Wert auf eine fächerübergreifende Behandlung.

Du willst einen verantwortungsvollen Job mit guter Bezahlung und super Arbeitszeiten? Dann komm zu uns in die Klinik für Allgemein-, Gefäß- und Visceralchirurgie und werde Teil unseres starken Teams, das dich unterstützt und gemeinsam mit dir wächst. Ruf uns an oder schreibe uns – wir freuen uns auf dich!

Deine Aufgaben:

• du begleitest die Sprechstunde der Gefäßchirurgie und betreust die Patienten nach ihren Operationen
• du führst Wundvisiten durch und dokumentierst deine Leistungen

Dein Profil:

• du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger /in bzw. als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Altenpfleger /in
• außerdem hast du eine Weiterbildung als Wundexpertin oder Wundexperte oder möchtest diese Weiterbildung mit unserer Unterstützung absolvieren

Das bieten wir dir:

• super Einsatzzeiten von Montag bis Freitag, einen abwechslungsreichen Berufsalltag mit 38,5 Std./Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr und unbefristeter Arbeitsvertrag
• ein sehr gutes Arbeitsklima – wie auf allen unseren Stationen – sowie eine individuelle und strukturierte Einarbeitung
• Angebote für die Kinder- und Angehörigenbetreuung, u.a. Kinderferienprogramm, Backup-Kita, Pflegeplatz-Vermittlung und Beratung für Angehörigenpflege, außerdem Jobticket, Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm u.v.m.
• betriebliches Gesundheitsmanagement mit internen Angeboten, Firmenfitness mit EGM Wellpass, Fahrrad-Leasing,vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten mit Corporate Benefits und vieles mehr
• ein attraktives tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 46.500,- Euro und 53.200,- Euro nach TVöD-K (P 8) inkl. Jahressonderzahlung, Möglichkeit der vorzeitigen Höherstufung gleich zu Beschäftigungsbeginn sowie automatische tarifliche Gehaltsteigerungen, zusätzliche Altersversorgung (VBL)

Kontakt:

Klingt nach deinem neuen Job? Bewirb dich einfach ohne Lebenslauf oder Anschreiben und melde dich bei uns:

Anna Glatzel
Klinikpflegeleiterin
Tel. [phone]

Das Klinikum Bremen-Nord versorgt in zwölf Fachkliniken inklusive Geburtshilfe und psychiatrischer Versorgung jährlich 40.0000 Patientinnen und Patienten. Das Klinikum Bremen-Nord gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.

Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.