Pflegefachkraft allgemeine Pädiatrie (m/w/d)

TN Germany; Stuttgart; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Klinikum in Stuttgart sucht eine engagierte Pflegefachkraft für die allgemeine Pädiatrie. In einem dynamischen Team bieten Sie umfassende Pflege für Kinder mit verschiedenen Krankheitsbildern. Diese Rolle erfordert nicht nur Fachkenntnisse, sondern auch Empathie und Teamarbeit. Das Klinikum fördert eine positive Arbeitsatmosphäre und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie familienfreundliche Arbeitszeitmodelle. Werden Sie Teil eines starken Teams, das sich für die Gesundheit und das Wohlbefinden von Kindern einsetzt und genießen Sie die Vorteile eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses.

Leistungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Sportangebote

Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant

Firmenticket VVS

Betriebliche Kindertageseinrichtung

Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Sie sind Pflegefachkraft in der Pädiatrie und haben Freude an der Arbeit mit Kindern.
• Fachkenntnisse in der Pädiatrie sind wünschenswert.

Aufgaben

• Durchführung der Grund- und Behandlungspflege für Kinder.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit am Pflegeprozess.
• Psychosoziale Betreuung und Anleitung von Kindern und Angehörigen.

Kenntnisse

Pflegefachkraft in der Pädiatrie

Fachkenntnisse in der Pädiatrie

Organisationskompetenz

Verantwortungsbewusstsein

Engagement

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abschluss als Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft allgemeine Pädiatrie (m/w/d), Stuttgart

Klinikum Stuttgart

Pflegefachkraft allgemeine Pädiatrie (m/w/d)

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Für die Station MA 42 mit 23 Betten suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d). Auf der Station werden Patienten:innen mit allgemeinpädiatrischen, diabetologischen, rheumatologischen Krankheitsbildern oder Stoffwechselerkrankungen behandelt. Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter:innen.

Ihr Aufgabenfeld umfasst:

• Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
• Durchführung, Vor- und Nachbereitung sowie Überwachung von pflegerischen, diagnostischen und therapeutischen Interventionen
• Interdisziplinäre, kooperative Zusammenarbeit mit allen Beteiligten am Pflegeprozess
• Psychosoziale Betreuung und Anleitung von Kindern und deren Angehörigen
• Durchführung einer professionellen Krankenbeobachtung mit anschließender Pflegedokumentation sowie weiterer adminstrativen Tätigkeiten zur Qualitätssicherung

Wir erwarten:

• Sie sind Pflegefachkraft in der Pädiatrie (m/w/d)
• Fachkenntnisse in der Pädiatrie sind wünschenswert
• Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien
• Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
• Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen
• Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
• Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
• Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
• Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
• Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
  • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
  • individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
  • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
• Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS
• Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tariverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD). Die Eingruppierung erfolgt nach TVöD Entgeltgruppe P7.
• Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch "berufundfamilie GmbH" zertifiziert.

Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung, Frau Yvonne Hammerschmidt (Telefon: [phone]), zur Verfügung.