Pflegefachfrau und Pflegefachmann mit Vertiefung Pädiatrie bzw. Gesundheits-und Kinderkrankenpf[...]

JR Germany; Bonn; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Universitätsklinikum in Bonn sucht Pflegefachkräfte mit Spezialisierung auf Palliativpflege. Sie unterstützen Patient*innen und deren Familien in einer vertrauten Umgebung und setzen sich für die Erhaltung der Lebensqualität ein. Flexible Arbeitszeitmodelle, umfangreiche Zusatzleistungen und Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung erwarten Sie.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Mindestens 30 Urlaubstage + Zusatztage

Betriebliche Altersvorsorge

Prämiensystem für kurzfristige Einsätze

Betriebskindertagesstätte

Geförderte Fort- und Weiterbildung

Kostenloses Fitnessstudio

Subventionierte Event- und Theaterkarten

Option auf zinsloses Darlehen für E-Bike

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann.
• Wünschenswert: Weiterbildung im Bereich Palliativpflege.
• Erfahrung in ambulanter Pflege oder Palliativversorgung.

Aufgaben

• Ansprechpartner*in für Patient*innen in der spezialisierten Palliativversorgung.
• Erhaltung der Lebensqualität und Unterstützung in komplexen Lebenssituationen.
• Beratung und Anleitung von Familien und Patient*innen im häuslichen Umfeld.

Kenntnisse

Palliativpflege

Kommunikation

Beratung

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann

Weiterbildung im Bereich der palliativen Pflege

Abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Kinderkrankenpflege

Jobbeschreibung

Pflegefachfrau und Pflegefachmann mit Vertiefung Pädiatrie bzw. Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d), bonn

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Für die Kinder-Palliativ-Team (KoCkPiT) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine*n:

Pflegefachfrau und Pflegefachmann mit Vertiefung Pädiatrie bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)

Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Was macht das Kinder-Palliativ-Team (KoCkPiT)?

Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für die Patient*innen in der spezialisierten, ambulanten Versorgung/Palliativversorgung für Kinder, Jugendliche sowie junge Erwachsene mit einer lebensbegrenzenden, nicht heilbaren, fortschreitenden Erkrankung. Sie unterstützen bei der Erhaltung der Lebensqualität und Selbstbestimmung, ermöglichen ein menschenwürdiges Leben in einer vertrauten häuslichen Umgebung mit deren Familien. Wünschenswert ist eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich der palliativen Pflege.

• Professionelle Begleitung und Beratung der Eltern in hochkomplexen Lebenssituationen
• Spezialisierte ambulante Palliativversorgung für Kinder, Jugendliche sowie junge Erwachsene
• Erhaltung der Lebensqualität und Selbstbestimmung, Ermöglichung eines menschenwürdigen Lebens in einer vertrauten häuslichen Umgebung und deren Familien
• Symptomkontrolle und -linderung
• Beratung und Anleitung der Familien und der Patient*innen im häuslichen Umfeld
• Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann mit Vertiefung Pädiatrie (m/w/d)
• Eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Kinderkrankenpflege

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.

• Flexible Arbeitszeitmodelle: bis zu 12-h-Dienste und damit eine 3,5-Tage-Woche möglich
• Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E
• Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge
• Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen
• Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle
• Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung
• Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren
• Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung
• Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
• Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.