Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) mit Fachweiterbildung Onkologie - Station Endo 1

Universitätsklinikum Essen; Essen; On-site; EUR 47,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarifvertrag TV-L

30 Tage Urlaub

Pflegezulage 143,92 € pro Monat

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexible Arbeitszeiten

Job summary

Universitätsklinikum Essen sucht eine Pflegefachfrau/ einen Pflegefachmann mit Fachweiterbildung Onkologie für Station Endo in der Klinik für Endokrinologie, Diabetologie und Stoffwechsel. Vollzeit an der Station Endo 1 in Essen.

Sie betreuen Patientinnen und Patienten auf universitärem Niveau, beraten Angehörige, unterstützen bei Eingriffen und pflegerischen Maßnahmen; ein unbefristeter Tarifvertrag (TV-L) und attraktive Zusatzleistungen warten.

Qualifications

• Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Pflege oder ein vergleichbarer Abschluss
• Eine abgeschlossene Fachweiterbildung Onkologie
• Berufserfahrung wünschenswert, Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit

Responsibilities

• Evidenzbasierte pflegerische Betreuung und Versorgung auf Allgemeinpflegestation, auch für onkologische Patienten
• Pflegefachliche Beratung von Patient/innen und Angehörigen
• Assistenz bei Eingriffen und diagnostischen Maßnahmen
• Planung, Durchführung und Evaluation pflegerischer Maßnahmen gemäß Pflegeprozess

Skills

Teamfähigkeit

Selbständiges Arbeiten

Engagement

Education

Pflegeausbildung – dreijährige

Fachweiterbildung Onkologie

Job description

Details zu diesem Stellenangebot

JobtitelPflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) mit Fachweiterbildung Onkologie - Station Endo 1EinsatzbereichKlinik für Endokrinologie, Diabetologie und Stoffwechsel - Station Endo 1StellenartStelle in der PflegeStellen-ID10241Eintrittzum nächstmöglichen ZeitpunktUmfangVollzeit; 38,5 Wochenstunden; Teilzeit möglichVertragsartUnbefristetVergütungKR 7 TV-LRückfragen anZentrales Bewerbermanagement Pflege
[e-mail]
0171 2151617 (Telefon und WhatsApp)

https://pflegedienst.uk-essen.de/karriere/

Ihre Aufgaben

• Evidenzbasierte pflegerische Betreuung und Versorgung unserer Patient/innen auf einer unserer Allgemeinpflegestationen, wo auch onkologische Patienten behandelt werden, auf universitärem Niveau
• Pflegefachliche Beratungen von Patient/innen und deren Angehörigen bei Fragen und Problemstellungen
• Assistenz bei auf der Station durchgeführten Eingriffen und diagnostischen Maßnahmen
• Planung, Durchführung und Evaluation pflegerischer Maßnahmen im Sinne des Pflegeprozesses

Ihr Profil

• Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Pflege oder ein erfolgreicher Abschluss eines primärqualifizierenden Pflegestudiums
• Eine abgeschlossene Fachweiterbildung Onkologie
• Berufserfahrung ist wünschenswert
• Bereitschaft zur Mitarbeit in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team
• Selbständigkeit und Engagement zur aktiven Mitgestaltung Ihres Arbeitsplatzes

Freuen Sie sich auf

• Tarifvertrag-Entlastung: Bessere Arbeitsbedingungen in der Pflege durch verbindliche Personalschlüssel, mehr Zeit für Patient/innen und während der Übergangsphase bis zum 30.06.2024 pauschal fünf Entlastungstage (bei einer Vollzeitbeschäftigung, bei Teilzeit anteilig)
• Bei Wechselschicht bis zu 9 zusätzliche Urlaubstage gem. Tarifvertrag (TV-L)
• Eine Pflegezulage i.H.v. 143,92 € pro Monat gem. Tarifvertrag (TV-L, bei einer Vollzeitstelle, bei Teilzeit anteilig)
• Umfassende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. als Praxisanleiter/in, Pflegeexperte/in oder Führungskraft oder ein berufsbegleitendes Pflegestudium beispielsweise in Kooperation mit der FOM oder HFH.
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten und Dienstplangestaltung
• Mehr Informationen zu Zusatzleistungen und Unterstützungsangebote finden Sie hier
• Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
• Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
• Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
• Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
• Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
• Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen

• Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
• Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
• Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.