Pflegefachfrau *mann

Johannesstift Diakonie

Berlin

Presencial

EUR 45.000 - 54.000

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Jahressonderzahlung bis zu 13. MonatsG
Kinderzuschlag 88 €/Monat pro Kind
Betriebliche Altersversorgung 4% Brutt
Nachtzuschlag 30%
Feiertagszuschlag 45–60%
Schichtzulage 35 €/Monat
Sonntagszuschlag 35–40%
Deutschlandticket zur Arbeit
Zusatzjahressonderzahlung
Entwicklungsmöglichkeiten durch Akadem

Descripción de la vacante

Pflege & Wohnen Johannastift in Berlin-Spandau sucht eine examinierte Pflegefachkraft/AltenpflegerIn zur stationären Versorgung.

Sie arbeiten in einem der 5 Wohnbereiche mit 72 Betten, führen Grund- und Behandlungspflegen durch, dokumentieren digital und erhalten eine umfassende Einarbeitung.

Es erwartet Sie eine tarifliche Bezahlung nach AVR DWBO, sowie Zusatzleistungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Formación

  • Examinierte Pflegefachkraft / Altenpfleger *in oder Gesundheits- und Krankenpfleger *in
  • Idealerweise bereits Berufserfahrung in der stationären Altenpflege.
  • Grundkenntnisse am PC, alles weitere lernen Sie bei uns.

Responsabilidades

  • Grund- und Behandlungspflege durchführen.
  • Dokumentation erfolgt größtenteils digital.
  • Kommunikation mit Angehörigen und anderen Berufsgruppen.

Conocimientos

Grundkenntnisse am PC

Educación

Examinierte Pflegefachkraft / Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Descripción del empleo

Job in der stationären Pflege/ Vollzeit/Teilzeit | Stellenangebot als Pflegefachkraft / Altenpfleger *in | Pflegeeinrichtung in Berlin-Spandau | Sicherheit durch AVR der Diakonie (Tarif) | Bushaltestelle fußläufig zu erreichen - in 15 Minuten ist der Bahnhof Spandau zu erreichen | Parkplätze stehen vor der Einrichtung zur Verfügung
Arbeitsfeld: Pflege
Stelle für: Fachkräfte
Eintrittsdatum: nächstmöglich
Einrichtung: Pflege & Wohnen Johannastift
Unser Angebot an Sie

Wir vergüten Ihre Tätigkeit entsprechend Ihrer Qualifikation, Erfahrung und Bereich nach unserem Tarif AVR DWBO mit einem Grundgehalt zwischen 45014 Euro und 54491 Euro im Jahr bei 38,5 Wochenstunden.

Hinzu Kommen Unter Anderem Zuschläge Wie
  • Jahressonderzahlungen bis zu einem 13. Monatsgehalt
  • Für jedes Kind (wenn Kindergeldberechtigt) einen Kinderzuschlag von 88 Euro pro Monat
  • Altersvorsorge, bei der wir zusätzlich 4 Prozent des Bruttogehaltes für Ihre Rente einzahlen
  • Nachtzuschlag (von 20:00 bis 06:00 Uhr) 30 Prozent
  • Feiertagszuschlag zwischen 45 und 60 Prozent
  • Schichtzulage von 35 Euro pro Monat bei ständiger Schichtarbeit
  • Sonntagszuschlag zwischen 35 und 40 Prozent
Weitere Vorteile
  • Mit unserem Deutschlandticket fahren Sie monatlich günstiger und zudem auch umweltfreundlich zur Arbeit.
  • Sie erwartet eine zusätzliche Jahressonderzahlung.
  • Ihre Zukunft ist uns wichtig: Eine betriebliche Altersversorgung mit hoher Rendite sichert Sie zusätzlich ab.
  • Unser Unternehmen gibt Ihnen an drei Akademien Raum, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
  • Sie sind Kindergeldberechtigte*r? Dann gibt es bei uns eine monatliche Gehaltszulage pro Kind.
Ihr neues Tätigkeitsumfeld

Gemeinsam wollen wir unsere Bewohner einen angenehmen Aufenthalt ermöglichen. Zu Ihren Aufgaben gehört neben der Grund- und Behandlungspflege auch die Kommunikation mit Angehörigen und anderen Berufsgruppen. Die Dokumentation erfolgt größtenteils digital, so bleibt mehr Zeit für eine zugewandte Pflege. In den ersten Wochen werden Sie ausführlich in unsere Abläufe und Strukturen der Altenhilfe eingearbeitet.

Ihr Profil
  • Examinierte Pflegefachkraft / Altenpfleger *in oder Gesundheits- und Krankenpfleger *in
  • Idealerweise bereits Berufserfahrung in der stationären Altenpflege.
  • Grundkenntnisse am PC, alles weitere lernen Sie bei uns.
  • Ihre Fachkompetenz ergänzt sich ideal mit Ihrer sozialen Kompetenz, Sorgfalt und Geduld.
Ihr neues Team

Auf unseren 5 Wohnbereichen mit insgesamt 72 Betten sowie der Kurzzeitpflege mit 14 Betten arbeiten wir Hand in Hand, als Team. Wir haben das Herz am rechten Fleck und legen viel Wert auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre. Besonders wichtig ist, dass wir uns aufeinander verlassen können und im gemeinsamen Sinne handeln, ohne den Humor dabei zu vergessen. Um Sie und das Team weiterzuentwickeln, unterstützen wir Sie gern beim Erwerb von karrierefördernden Zusatzqualifikationen.

Für Fragen

Pflegedienstleitung

Lars Metzner

Pflege & Wohnen Johannastift

unabhängig von Ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, geschlechtlichen Identität, Religion, sexuellen Orientierung, Ihrem Alter oder einer Behinderung.

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