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Pflegedirektion (m/w/d) (217170)

JR Germany

Weimar

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 7 Tagen
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Zusammenfassung

Eine führende Pflegeeinrichtung in Weimar sucht eine engagierte Pflegedirektion (m/w/d) in Vollzeit. Verantwortung für die Leitung des Standorts, die Sicherstellung von Qualitätsstandards und die Weiterentwicklung des Pflegeangebots sind zentrale Aufgaben. Das Unternehmen bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem freundlichen Team.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
29 Tage Urlaub im Jahr
Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen
Dienstwagen zur privaten Nutzung
Parkplätze direkt vor der Tür
Familiäre Arbeitsatmosphäre

Qualifikationen

  • Erfahrung in der ambulanten Pflege.
  • Mindestens zwei Jahre praktische hauptberufliche Tätigkeit.
  • Gelassenheit und Hands-on-Mentalität.

Aufgaben

  • Führung des Standortes in betriebswirtschaftlichen, personellen und organisatorischen Fragen.
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Hygienestandards.
  • Aufbau und Pflege von aktiven Netzwerken und Akquise von Neukunden.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Empathische Kommunikation
Qualitätsmanagement

Ausbildung

Pflegeausbildung
Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
Studium in Pflegemanagement

Jobbeschreibung

Pflegedirektion (m/w/d) (217170), weimar

Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach.

Unser advita Haus in Weimar vereint Betreutes Wohnen mit 80 Wohnungen, zwei Pflege-Wohngemeinschaften und eine Tagespflege unter einem Dach und bietet eine einzigartige Versorgungsstruktur: Unsere Bewohner werden so individuell und persönlich betreut, als wären wir auf einer ambulanten Tour – und das direkt in ihren eigenen Wohnungen oder WG-Zimmern.
**Zusätzlich bietet die Tagespflege einen Ort, an dem unsere Bewohner und Gäste zusammenkommen. Und hier ist immer etwas los: Die Tagesbetreuung beinhaltet Lesezirkel und organisierte Ausflüge, Spielen, Plaudern sowie natürlich das gemeinsam eingenommene, frisch gekochte Essen.

Zur Führung unseres Standortes suchen wir eine Pflegedirektion (m/w/d) in Weimar. Die Position ist in Vollzeit zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

  • Führung des Standortes in allen betriebswirtschaftlichen, personellen und organisatorischen Fragen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Hygienestandards und UVV
  • Weiterentwicklung des Standortes und Repräsentation der Marke advita
  • Aufbau und Pflege von aktiven Netzwerken und Akquisition von Neukunden
  • Einschätzung von pflegerischen Bedarfen des Kunden zur Erstellung von Angeboten und Abschließen von Pflegeverträgen
  • Gewährleistung einer individuellen und bedarfsgerechten Pflege und Steuerung der Arbeitsabläufe im Team.
  • Sicherstellung aller abrechnungsrelevanten Informationen.

Das bringen Sie mit:

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Pflegeausbildung mit anschließender Weiterbildung zur Pflegedienstleitung/Einrichtungsleitung oder ein Studium der Fachrichtung Pflegemanagement oder der Wirtschafts- bzw. Sozialwissenschaften
  • Mindestens zweijährige praktische hauptberufliche Tätigkeit innerhalb der letzten fünf Jahre
  • Erfahrung in der ambulanten Pflege
  • Eine zielorientierte und motivierende Führungskompetenz mit empathischem Kommunikationsgeschick
  • Ein empathischer und herzlicher Umgang mit Pflegekunden
  • Gelassenheit und eine Hands-on-Mentalität

Was wir bieten:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
  • 29 Tage Urlaub im Jahr
  • Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
  • Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung, 1%-Regelung)
  • Parkplätze direkt vor der Tür und sehr gute ÖPNV-Anbindung
  • Einen Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen
  • Eine Position mit großem Gestaltungspielraum
  • Eine umfassende Einarbeitung in einem freundlichen Team
  • Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
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