Pflegedienstleitung (w/m/d)

pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg; Schifferstadt; Vor Ort; EUR 75.000 - 95.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Fort- und Weiterbildungen

Strukturiertes Onboarding

JobRad-Leasing

Mitarbeitervorteile

Angenehmes Arbeitsumfeld

Kurze Entscheidungswege

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Die Pflegedienstleitung (w/m/d) im Raum Schifferstadt übernimmt eine verantwortungsvolle Führungsposition, in der Sie Ihre pflegerische Expertise einbringen, Ihr Team weiterentwickeln und die Qualität der Versorgung nachhaltig sichern.

Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und gestalten pflegerische Abläufe effizient und zielorientiert. Eine abgeschlossene Pflegeausbildung sowie relevante Fortbildungen sind erforderlich; Führungserfahrung ist von Vorteil.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in.
• Weiterbildung zur Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI oder abgeschlossenes Studium im Pflege- bzw. Gesundheitswesen.
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Steuerung pflegerischer Prozesse.
• Führungserfahrung ist von Vorteil; motivierte Nachwuchsführungskräfte sind willkommen.
• Empathische Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Aufgaben

• Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Pflegebereichs.
• Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Berücksichtigung aktueller gesetzlicher Vorgaben.
• Planung, Steuerung und Weiterentwicklung der pflegerischen Abläufe und Strukturen.
• Förderung, Motivation und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden.
• Mitwirkung bei der Personalgewinnung und Begleitung von Bewerbungsprozessen.
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Bewohnerinnen, Bewohnern, Angehörigen sowie internen und externen Ansprechpartnern.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Empathie

Kommunikation

Teamfähigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Pflegefachkraft / Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger

Pflegedienstleitung Weiterbildung §71 SGB XI oder Studium

Jobbeschreibung

Pflege erfolgreich zu gestalten bedeutet, Verantwortung zu übernehmen, Menschen zu fördern und gemeinsam neue Wege zu gehen.

Als Pflegedienstleitung (w/m/d) im Raum Schifferstadt übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Führungsposition, in der Sie Ihre pflegerische Expertise einbringen, Ihr Team weiterentwickeln und die Qualität der Versorgung nachhaltig sichern.

Das dürfen Sie erwarten:

• Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sonderleistungen und Prämien
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Strukturiertes Onboarding für einen erfolgreichen Start in Ihre neue Aufgabe
• JobRad-Leasing für mehr Flexibilität im Alltag
• Mitarbeitervorteile und attraktive Rabatte bei zahlreichen Partnerunternehmen
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen willkommen sind
• Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und kurze Entscheidungswege
• Ein engagiertes Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre
• Betriebliche Altersvorsorge sowie zusätzliche Versicherungsleistungen

Ihr Aufgabenbereich:

• Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Pflegebereichs
• Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Berücksichtigung aktueller gesetzlicher Vorgaben
• Planung, Steuerung und Weiterentwicklung der pflegerischen Abläufe und Strukturen
• Förderung, Motivation und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden
• Mitwirkung bei der Personalgewinnung und Begleitung von Bewerbungsprozessen
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Bewohnerinnen, Bewohnern, Angehörigen sowie internen und externen Ansprechpartnern

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• Weiterbildung zur Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI oder ein abgeschlossenes Studium im Pflege- bzw. Gesundheitswesen
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Steuerung pflegerischer Prozesse
• Führungserfahrung ist von Vorteil, motivierte Nachwuchsführungskräfte sind ebenfalls willkommen
• Empathische Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Strukturierte, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.