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Pflegedienstleitung (m/w/d) Zentrum Seelische Gesundheit

Klinikum Nürnberg

Nürnberg

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 2 Tagen
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Zusammenfassung

Das Klinikum Nürnberg sucht eine Pflegedienstleitung für das Zentrum Seelische Gesundheit. Sie sind verantwortlich für die gesamte pflegerische Patientenversorgung und die strategische Weiterentwicklung der psychiatrischen Pflege. Ideale Kandidaten bringen eine Ausbildung in der Pflege, Fachweiterbildung in Psychiatrie und Leitungserfahrung mit. Genießen Sie attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Flexible Arbeitszeitmodelle
Gute Verkehrsanbindung
Fort- und Weiterbildung
Mitarbeiterrabatte
Barrierefreiheit
Kantine
Jobticket
Fahrradleasing

Qualifikationen

  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der psychiatrischen Patientenversorgung.
  • Idealerweise Leitungserfahrung und gutes wirtschaftliches Verständnis.
  • Kooperatives und zielorientiertes Führungsverhalten.

Aufgaben

  • Verantwortung für die pflegerische Patientenversorgung und Weiterentwicklung des Pflegedienstes.
  • Projektkoordination zur Verbesserung der Versorgungsqualität.
  • Bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung und Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein
Teamgeist
Lösungsorientierung
Organisationsfähigkeit
Kommunikation

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
Fachweiterbildung in der Psychiatrie
Studium Pflegemanagement oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Pflegedienstleitung (m/w/d) Zentrum Seelische Gesundheit, Nürnberg

Klinikum Nürnberg

Nürnberg, Germany

Freuen Sie sich auf eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit:

  • Verantwortung für die gesamte pflegerische Patientenversorgung in Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion für seelische Gesundheit
  • Innovative konzeptionelle, personelle und strukturelle Weiterentwicklung des Pflegedienstes
  • Projektkoordination und -steuerung für die zukünftige strategische Weiterentwicklung der psychiatrischen Pflege und der Versorgungsqualität in der Patientenversorgung
  • Koordination der bedarfsgerechten Personaleinsatzplanung auch unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten
  • Mitgestaltung und Begleitung des Neubaus des Zentrums für Seelische Gesundheit
  • Kollegiale Zusammenarbeit mit den interprofessionellen Berufsgruppen der Kliniken

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger sowie eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Psychiatrie
  • Abgeschlossenes Studium Pflegemanagement oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung, idealerweise in den Bereichen der psychiatrischen Patientenversorgung
  • Verständnis für wirtschaftliche, strukturelle und prozessuale Zusammenhänge sowie Lösungsorientierung
  • Bereitschaft, Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflegequalität und Pflegeprozesse zu übernehmen im Kontext der psychiatrischen Versorgung
  • Prozessorientierte Organisationsfähigkeit in Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen und der Pflegedirektion für seelische Gesundheit
  • Kooperatives, entwicklungsförderndes und zielorientiertes Führungsverhalten, sowie Teamgeist und eine ausgeprägte Sozialkompetenz

Bitte bewerben Sie sich bis zum 04.11.2024.

Für ergänzende Informationen steht Ihnen Herr Keitel, Pflegedirektor für seelische Gesundheit, gerne unter der Telefonnummer 0911 398 3972 zur Verfügung.

Unsere attraktiven Benefits:

  • Barrierefreiheit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebsarzt
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Fort- und Weiterbildung
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Guthabenkarte
  • Fahrradleasing
  • Jobticket
  • Kantine
  • Kinderbetreuung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Tarifliche Vergütung nach TVöD - K
  • Vermögenswirksame Leistungen

Das Klinikum Nürnberg unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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