Pflegedienstleitung (m/w/d) in der Altenhilfe

BruderhausDiakonie Stiftung Gustav Werner und Haus am Berg; Altbach; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

BruderhausDiakonie sucht eine engagierte Pflegedienstleitung für das Seniorenzentrum in Altbach. In dieser unbefristeten Vollzeitstelle werden Sie das Pflegekonzept weiterentwickeln und die Qualitätssicherung verantworten, während Sie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld schaffen.

Leistungen

Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag

Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Fahrradleasing

Qualifikationen

• Mehrjährige praktische Berufs- und Leitungserfahrung erforderlich.
• Anerkannte Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nötig.
• Hohes Maß an Empathie für Bewohnende und Mitarbeitende.

Aufgaben

• Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung des Pflegebereichs.
• Qualitätssicherung im Pflegebereich.
• Motivierung und Entwicklung der Mitarbeitenden.

Kenntnisse

Empathie

Organisation

Durchsetzungsvermögen

Lösungsorientierung

Ausbildung

Studium im Bereich Pflegemanagement oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

bd-karriere.de

Pflegedienstleitung (m/w/d) in der Altenhilfein Altbach

Standort

Seniorenzentrum Altbach

Arbeitsumfang

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Arbeitsbeginn

baldmöglichst

Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher.

Das Seniorenzentrum in Altbach wurde 2021 neu eröffnet. Hier leben 60 Bewohner in 4 Hausgemeinschaften zusammen.

Um unser vielfältiges Team in Altbach zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu verstärken, suchen wir Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d).

Freuen Sie sich auf:

• ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben
• eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe P14, eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts)
• eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt
• individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte
• Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Fahrradleasing
• ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen

Was erwartet Sie:

• Sie verantworten die Führung und Weiterentwicklung des Pflegebereichs, sowie die Qualitätssicherung
• Sie wissen worauf es in der Pflege ankommt und entwickeln unser Konzept stetig weiter
• Sie motivieren und entwickeln die Mitarbeitenden und fördern eine angenehme Arbeitsatmosphäre
• Sie pflegen den Kontakt zu Angehörigen, Betreuern, Ärzten, Hospizgruppe und Dienstleistern
• Sie gestalten unsere diakonische Arbeit aktiv mit

Was wir uns vorstellen:

• Sie haben ein Studium im Bereich Pflegemanagement, eine anerkannte Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie haben mehrjährige praktische Berufs- und Leitungserfahrung
• Sie haben ein hohes Maß an Empathie für Bewohnende und Mitarbeitende
• Sie sind organisiert, durchsetzungsfreudig und lösungsorientiert

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich direkt online, spätestens bis zum 31.08.2025 bei uns. Wir freuen uns auf Sie!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.

KONTAKT

Ihre Ansprechpartner/in:

Markus Bartl

Fachbereichsleitung Altenhilfe Region Stuttgart

0711 530697210

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