Pflegedienstleitung (m/w/d) für außerklinische Intensivpflege

care PersonalManagement; Weinheim; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Pflegeagentur in Weinheim sucht eine Pflegedienstleitung für die außerklinische Intensivpflege. In dieser Rolle leiten Sie den Mitarbeitereinsatz, stehen im Kontakt mit Krankenkassen und gestalten die Qualitätskontrolle aktiv mit. Ideale Kandidaten haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege sowie Erfahrung in einer leitenden Position. Es wird ein unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktive Vergütung, sowie Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.

Leistungen

Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Flexibilität in Voll- und Teilzeit

30 Tage Urlaub

Dienstwagen mit 1% Regelung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung erforderlich.
• Berufserfahrung in leitender Funktion gewünscht.
• Studium oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI erforderlich.

Aufgaben

• Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes.
• Kontakt mit Krankenkassen und Pflegeversicherungen.
• Durchführung von Dienst- und Teambesprechungen.

Kenntnisse

Kundenorientierte Arbeitsweise

Teamfähigkeit

Selbstbewusstsein

Lösungsorientierte Arbeitsweise

Hohe Sozialkompetenz

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- & Krankenpfleger/in

Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung

Jobbeschreibung

Pflegedienstleitung (m/w/d) für außerklinische Intensivpflege in Weinheim

WIR SUCHEN DICH!

Für einen starken und etablierten Kooperationspartner mit bestem Ruf stellen wir eine Pflegedienstleitung für die außerklinische Intensivpflege ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. care PersonalManagement stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei.

Deine Aufgaben!

• Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes
• Kontakt mit den Krankenkassen und Pflegeversicherungen
• Dienst- und Teambesprechungen sowie Klienten- und Angehörigengespräche
• Aktive Mitgestaltung bei der Durchführung von übergeordneten Prozessoptimierungen
• Planung und Steuerung des Qualitätsmanagments
• Aktive Unterstützung des prologierten Weaning unter Facharztbegleitung
• Visiten vor Ort mit Kunden, Fachärzten, Hausärzten, Therapeuten, Providern etc.

Das wird von dir erwartet!

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- & Krankenpfleger/in oder Gesundheits- & Kinderkrankenpfleger/in
• ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI
• Kundenorientierte, teamfähige, selbstbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Berufserfahrung in einer leitenden Funktion
• Hohes Maß an Sozialkompetenz

DAS ERWARTET DICH!

Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung

Betriebliche Altersvorsorge

️ Unbefristeter Arbeitsvertrag

️ 5-Tage-Arbeitswoche

️ 1:3 Schlüssel

Flexibilität in Voll- und Teilzeit

Fort- und Weiterbildungen (z.B. außerklinische Beatmung)

Rabatte bei namhaften Unternehmen

30 Tage Urlaub

Dienstwagen mit 1% Regelung