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Pflegedienstleitung (m/w/d)

I. K. Hofmann GmbH

Tostedt

Vor Ort

EUR 45.000 - 65.000

Vollzeit

Vor 2 Tagen
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Zusammenfassung

Eine etablierte Pflegeeinrichtung in Tostedt sucht eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d). Sie führen ein interdisziplinäres Team, organisieren die Pflegeprozesse und stellen die Qualität sicher. Wir bieten eine unbefristete Festanstellung sowie attraktive Vergütung und umfassende Fortbildung. Bewerbungen sind auch telefonisch willkommen.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung
Attraktive Vergütung nach Tarif
Flexible Arbeitszeiten
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Pflege, idealerweise in einer Leitungsposition.
  • Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards im Gesundheitswesen.

Aufgaben

  • Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Pflegeteams.
  • Sicherstellung einer bedarfsgerechten, qualitativ hochwertigen Pflege.
  • Planung, Organisation und Evaluation der Pflegeprozesse.

Kenntnisse

Führungs- und Sozialkompetenz
Kommunikationsstärke
Kenntnis der gesetzlichen Vorgaben

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Gemeinsam gestalten. Verantwortlich führen.Sie sind Pflegeprofi mit Führungskompetenz und möchten neue Impulse setzen?Im Auftrag einer etablierten Pflegeeinrichtung beiTostedtsuchen wir eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Wir bei medcareer begleiten Sie professionell auf Ihrem nächsten Karriereschritt im Bereich Medical & Healthcare.

Ihre Aufgaben:
  • Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Pflegeteams
  • Sicherstellung einer bedarfsgerechten, qualitativ hochwertigen Pflege
  • Planung, Organisation und Evaluation der Pflegeprozesse
  • Budgetüberwachung und Kostenkontrolle im Pflegebereich
  • Koordination der Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen
  • Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Pflege, idealerweise in einer Leitungsposition
  • Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards im Gesundheitswesen
  • Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie Kommunikationsstärke
Ihr Vorteil:
  • Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen
  • Attraktive Vergütung nach Tarif sowie zusätzliche Sonderzahlungen
  • Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung
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