Pflegedienstleitung (m/w/d)

TN Germany; Sachsen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein stetig wachsendes Unternehmen sucht eine engagierte Pflegedienstleitung, die die Organisation und Weiterentwicklung des ambulanten Pflegedienstes übernimmt. In dieser unbefristeten Position profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, einem Dienstwagen zur privaten Nutzung und umfangreichen Fortbildungsangeboten. Sie werden Teil eines großartigen Teams mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken internen Netzwerk. Wenn Sie eine lösungsorientierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke mitbringen, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Dienstwagen zur privaten Nutzung

29 Tage Urlaub

Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen

Betriebliche Krankenversicherung

Betriebliche Altersvorsorge

Kinderbetreuungskostenzuschuss

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
• Weiterbildung zur Pflegedienstleitung erforderlich.

Aufgaben

• Organisation und Weiterentwicklung des ambulanten Pflegedienstes.
• Personaleinsatzplanung und Mitarbeiterführung.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Durchsetzungsvermögen

Lösungsorientierte Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege

Weiterbildung zur Pflegedienstleitung

Tools

Führerscheinklasse B

Jobbeschreibung

Wir arbeiten seit dem Jahr 2008 als Partner vieler Unternehmen und unterstützen unsere Kunden bei der Besetzung offener Stellen.
Aktuell suchen wir eine Pflegedienstleitung (m/w/d) am Standort Altenberg.

Der Arbeitgeber zahlt Ihnen eine Prämie bei Arbeitsantritt.

Es erwartet Sie:

• ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer außertariflichen Vergütung in einem stetig wachsenden Unternehmen
• ein Dienstwagen zur privaten Nutzung
• 29 Tage Urlaub
• Azubi- bzw. Schulungsprogramme für Führungskräfte
• eine gute Einarbeitung in einem tollen Team
• ein gutes internes Netzwerk zu allen Fach- und Führungsfragen
• kostenfreie Fort- und Weiterbildungen
• gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen
• Kinderbetreuungskostenzuschuss
• Betriebliche Krankenversicherung und betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben

• Organisation/Weiterentwicklung des ambulanten Pflegedienstes und Sicherstellung der Qualitätsanforderungen
• Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung/Personalentwicklung
• Kontaktpflege zu Kunden und Angehörigen und Kooperationspartnern

Anforderungen

• Sie haben eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
• Sie haben eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
• Führerscheinklasse B
• Sie sind kommunikativ, haben Durchsetzungsvermögen und eine lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise
• Sie gehen wertschätzend und respektvoll mit Kunden, Angehörigen und Mitarbeitern um