Pflegedienstleitung (m/w/d)

Ambiente Care GmbH; Laatzen; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Pflegeunternehmen in Laatzen sucht einen Pflegedienstleiter. Die Aufgaben umfassen die Organisation des Dienstes, die Sicherstellung hoher Pflegequalität sowie die Durchführung von Mitarbeiterschulungen und Projekten. Gesucht wird eine Person mit abgeschlossener pflegerischer Ausbildung und Führungskompetenzen. Wir bieten eine verantwortungsvolle Position, attraktive Vergütung, sowie umfassende Fortbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Betriebliche Krankenversicherung

Berufsunfähigkeitsversicherung

Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Pflegebereich wünschenswert.
• Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu führen.
• Gute kommunikative Fähigkeiten mit Angehörigen und Partnern.

Aufgaben

• Leitung und Organisation des Pflegedienstes.
• Sicherstellung der Pflegequalität und Schulung der Mitarbeiter.
• Teilnahme an internen Qualitätszirkeln.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Teamfähigkeit

Führungsfähigkeiten

Innovationsoffenheit

Empathie

Ausbildung

Abgeschlossene pflegerische Ausbildung

Abschlusszertifikat PDL

Tools

Digitale Programme der Pflege

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

• Leitung und Organisation des Pflegedienstes und der sozialen Betreuung unserer Einrichtung
• Sicherstellung und Entwicklung einer hohen Pflegequalität im Sinne unserer Bewohnenden
• Planung und Durchführung von Schulung zur Mitarbeiterentwicklung auch unter Nutzung von E‑Learning Plattformen
• Umsetzung und Weiterentwicklung der unternehmensinternen Pflegekonzepte
• Durchführung von Projekten in Bezug auf Innovation und Weiterentwicklung der Pflegepraxis
• Kommunikation mit Angehörigen und externen Kooperationspartnern
• Teilnahme an unternehmensinternen Qualitätszirkeln und Fortbildungen

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossene pflegerische Ausbildung im Bereich der Alten- oder Krankenpflege oder vergleichbarer Abschluss
• Abschlusszertifikat PDL
• Berufserfahrung wünschenswert
• Teamfähigkeit zur Arbeit im Leitungsteam mit der Einrichtungsleitung
• Fähigkeit Mitarbeitende zu motivieren, zu begeistern und allgemeine Führungskompetenz
• Innovationsoffenheit und Ideenreichtum
• Empathie und Verantwortungsbewusstsein
• Gute Kommunikationsfähigkeiten
• Vertiefte Kenntnisse in der Nutzung digitaler Programme der Pflege

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
• Attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation
• Betriebliche arbeitsgeberfinanzierte Krankenversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung & Altersvorsorge
• Attraktive Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern