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Pflegedienstleitung - Ambulante Pflege (m/w/d)

TN Germany

Bremerhaven

Vor Ort

EUR 45.000 - 65.000

Vollzeit

Gestern

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Zusammenfassung

Ein engagiertes Team in Bremerhaven sucht eine dynamische Pflegedienstleitung für die ambulante Pflege. Diese verantwortungsvolle Rolle umfasst die eigenverantwortliche Leitung des Pflegedienstes, die Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege und die Anleitung neuer Mitarbeiter. Das Unternehmen fördert individuelle Weiterentwicklung und bietet zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub, Firmenfitness und eine positive Work-Life-Balance. Wenn Sie eine Leidenschaft für Pflege haben und Teil eines vielfältigen Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

30 Tage Urlaub

Firmenfitness mit Wellpass

Zweirad-Leasing

Berufsunfähigkeitsversicherung

Krankenzusatzversicherungen

Weiterbildungsmöglichkeiten

Freizeitausgleich für Heiligabend und Silvester

Diversity-Programme

Empfehlungsprogramm

kollegialer Zusammenhalt

Qualifikationen

Erfahrung in der Leitung von Teams und selbstständige Arbeitsweise.
Gute Sozialkompetenzen im Umgang mit Kunden und Mitarbeitenden.

Aufgaben

Leitung des Pflegedienstes und Sicherstellung der Pflegeprozesssteuerung.
Verantwortung für die Dienst- und Einsatzplanung.

Kenntnisse

Teamführung

Sozialkompetenz

EDV-Kenntnisse (Word, Excel)

Betriebswirtschaftliches Verständnis

Kenntnisse im SGBV / SGB XI / SGB XII

Tools

Dienst- und Tourenplanungsprogramme

Pflegedienstleitung - Ambulante Pflege (m/w/d), Bremerhaven

Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Bremerhaven e.V.

Werde Teil der AWO-Familie! Der Fachbereich Pflege der AWO Bremerhaven umfasst stationäre Pflegeeinrichtungen, ambulante Pflegedienste sowie eine eigene Ausbildungseinrichtung.

Zur Verstärkung unserer Teams in der ambulanten Pflege in Bremerhaven suchen wir ab sofort eine engagierte Pflegedienstleitung (w/m/d), befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung mit der Option zur Übernahme.

Darum geht es:

Eigenverantwortliche und zukunftsweisende Leitung des Pflegedienstes
Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflegeprozesssteuerung
Verantwortung für die Touren- Dienst- und Einsatzplanung
Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
Anleiten von neuen Mitarbeitern und Auszubildenden
Kundenberatung und Erstellung von Verträgen und Kostenvoranschlägen

Das wünschen wir uns:

selbstständige Arbeitsweise in Zusammenhang mit hohem Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Gute Sozialkompetenzen im Umgang mit Kunden, Angehörigen und Mitarbeitenden
Sehr gute EDV–Kenntnisse u.a. in Word und Excel
Erfahrung in der Leitung von Teams
Kenntnisse in Programmen zur Dienst- und Tourenplanung
Betriebswirtschaftliches Verständnis
Fundierte Kenntnisse im SGBV / SGB XI u. SGB XII

Das bieten wir:

Menschen- statt profitorientiert:eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team
Vergütung: attraktive Gehaltszahlung in Anlehnung an den TVPfliB
Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Freizeitausgleich für Heiligabend und Silvester
Weiterbildung:Wir unterstützen und fördern individuelle Weiterentwicklung und gewährleisten eine umfassende Einarbeitung
Benefits:Firmenfitness mit Wellpass , Zweirad-Leasing mit Eleasa , Rabatte von Corporate Benefits u.v.m. sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
Vorsorge:Berufsunfähigkeits- sowie Krankenzusatzversicherungen (Zähne-, Brillen-, Pflegeversicherung) – ohne Gesundheitsfragen und mit sofortigem Versicherungsschutz
Work-Life-Balance:Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Diversity:Wir lieben und leben Vielfalt!
Empfehlungsprogramm:Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Unser Standard:kollegialer Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung

Ein klassisches Anschreiben benötigen wir nicht – uns ist wichtig, dass die Chemie stimmt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerber*innen, die dazu beitragen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten. Wir freuen uns!