Pflegeassistent*in / Pflegefachassistent*in

Diakonie Nord Nord Ost in Holstein gGmbH; Lübeck; Vor Ort; EUR 35.000 - 39.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Top-Tarif mit Sonderzahlungen

Schichtzulagen

flexible Arbeitszeitmodelle

bis zu 36 Tage Urlaub

Kinderzuschlag

Zusatzversorgung für Rente

November- und leistungsbezogene Sonder

E-Learning Angebote

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiterevents

Corporate Benefits

Fahrradleasing

Zusammenfassung

Diakonie Nord Nord Ost in Holstein gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Pflegeassistent:in / Pflegefachassistent:in für unsere Seniorenpflegeeinrichtung in Lübeck. Das Stellenangebot umfasst 20–30 Std./Woche. Vollzeit-Gehälter liegen bei 3.107–3.252 € (E4) bzw.

3.354–3.513 € (E5) brutto, zuzüglich Zulagen und Benefits. Ausgeschrieben ist die Vorgangsnummer A160-16105-2026. Es erwarten dich umfangreiche Benefits wie Top-Tarif, Schichtzulagen, flexible Arbeitszeitmodelle, bis zu 36

Qualifikationen

• Qualifiziert & lernbereit: abgeschlossene 1,5-jährige Ausbildung als Pflegeassistent:in, Altenpflegehelfer:in oder Krankenpflegehelfer:in.

Aufgaben

• Du unterstützt die Senior:innen bei der Grundpflege – z.B. Körperpflege und Essen – und sorgst dafür, dass sie sich rundum wohlfühlen.
• Du beobachtest aufmerksam Verhaltensweisen, erkennst frühzeitig, wenn etwas nicht stimmt.
• Du spendest Herzlichkeit und Humor – nimmst dir Zeit für Gespräche über „Damals“.
• Du übernimmst kleine Dokumentationsaufgaben, damit alle gut informiert sind.

Kenntnisse

Engagement

Achtsamkeit

Fürsorge

Humor

Verlässlichkeit

Struktur

Ausbildung

Pflegeassistenz-Ausbildung

Jobbeschreibung

Wir, die Diakonie Nord Nord Ost, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Pflegeassistent:in / Pflegefachassistent:in für unsere Seniorenpflegeeinrichtung "Lotti-Tonello-Haus"in Lübeck.

20-30h/Woche | Entgeltgruppe E4 als Pflegeassistent:in (≙ 3.107 - 3.252€), E5 als Pflegefachassistent:in (≙ 3.354- 3.513€), jeweils brutto bei Vollzeit + Zulagen

Ausschreibungsnr.: A160-16105-2026

Unsere Benefits:

• ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen
• Treue wird belohnt - mit den Jahren steigt dein Gehalt bei uns automatisch
• flexible Arbeitszeitmodelle zur perfekten Vereinbarkeit von Arbeits- und Berufsleben
• bis zu 36 Tage Urlaub im Jahr
• ein Kinderzuschlag von mehr als 100€ pro Kind
• eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente
• eine garantierte zusätzliche Sonderzahlung mit dem Novembergehalt & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni jeden Jahres
• modernes Arbeiten dank digitaler Dokumentation via Tablet & Smartphone
• optimales Onboarding: Ein fundiertes Einarbeitungskonzept für alle Neueinsteiger:in
• E-Learning Angebote zur Nutzung in der Arbeitszeit
• immer up to date: vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• tolle Mitarbeiterevents wie z.B. unser jährliches Mitarbeitendenfest
• attraktive Rabatte über das Vorteilsportal „Corporate Benefits"
• Fahrradleasing und viele weitere tolle Benefits -mehr dazu hier

Die o.g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen werden bevorzugt berücksichtigt.

Zu deinem Berufsalltag gehört:

• Herz und Engagement:Du unterstützt die Senior:innen bei der Grundpflege – zum Beispiel bei der Körperpflege oder beim Essen – und sorgst dafür, dass sie sich rundum wohlfühlen.
• Achtsamkeit und Fürsorge:Du beobachtes aufmerksam Verhaltensweisen der Senior:innen, um frühzeitig zu erkennen, wenn etwas nicht stimmt oder sich eine Krankheit anbahnt.
• Herzlichkeit und Humor:Du schenkst Zeit für kleine Gespräche über „Damals“ – mit einem offenen Ohr und einem Lächeln.
• Verlässlichkeit und Struktur:Du übernimmst kleine Dokumentationsaufgaben, damit alle gut informiert sind.

Das zeichnet dich aus:

• Qualifiziert &lernbereit:Du hast bereits eine abgeschlossene 1,5-jährige Ausbildung als Pflegeassistent:in, Altenpflegehelfer:in oder Krankenpflegehelfer:in. Das hilft dir beim schnellen Einstieg.
• Offen &willkommen:Quereinsteiger:innen sind bei uns herzlich willkommen – wir arbeiten dich ein!
• Sprachkenntnisse:Du verfügst über Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau.
• Sinnstiftend &zugewandt:Du findest Sinn und Freude im Umgang mit älteren und/oder pflegebedürftigen Menschen und hast ein offenes Ohr für ihre Geschichten und Bedürfnisse.
• Empathisch &verständnisvoll:Du begegnest den Senior:innen mit echter Wertschätzung, Einfühlungsvermögen und Geduld.
• Unvoreingenommen &respektvoll:Du hast keine Berührungsängste – auch bei sensiblen Themen wie Toilettengängen oder Krankheiten.
• Flexibel &zuverlässig:Ein Lebensstil, zu dem auch Schicht- und Wochenenddienste passen.

Deine Ansprechpartner:innen:

• Manuela Zastrow-Behrendt | 0451 4002 65035
• Sandra Rodenberg | 0451 4002 50307