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Personalspezialist (m/w/d) in Arbeitnehmerüberlassung

DIS Deutscher Industrie Service AG

Dresden

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 18 Tagen

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Zusammenfassung

Ein modernes, werteorientiertes Unternehmen sucht einen engagierten Personalspezialisten, der leidenschaftlich für HR arbeitet. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu agieren, wo Integrität und Dienstleistungsorientierung geschätzt werden. Sie werden als zentraler Ansprechpartner für Gehaltsfragen fungieren und die Gehaltsabrechnung verantworten. In einem Unternehmen, das seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit bringt und mehrfach ausgezeichnet wurde, haben Sie die Chance, einen bedeutenden Einfluss auf die Mitarbeitererfahrung zu nehmen. Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Monatliches Festgehalt
Gleitzeitkonto
Vermögenswirksame Leistungen
Sicherer Arbeitsplatz

Qualifikationen

  • Erfahrung in der Gehaltsabrechnung und fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht.
  • Starke Fähigkeiten in MS Office und SAP HR.

Aufgaben

  • Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter bezüglich Gehalt.
  • Verantwortung für die Gehaltsabrechnung und Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern.

Kenntnisse

Gehaltsabrechnung
MS Office
SAP HR
Arbeitsrecht
Lohnsteuerrecht
Sozialversicherungsrecht
Integrität
Dienstleistungsorientierung

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

SAP HR

Jobbeschreibung

Menschen begeistern dich – nicht nur als Kollegen, sondern als Persönlichkeiten mit individuellen Geschichten?
Dann ist das deine Chance, genau dort anzusetzen, wo du am meisten bewegen kannst.
Für ein modernes und werteorientiertes Unternehmen suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Personalspezialisten (m/w/d) mit Leidenschaft für HR, Feingefühl im Miteinander und dem Blick fürs große Ganze.

Ihre Benefits bei uns

  • Sie profitieren von einem unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Sie bekommen ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung
  • Sie erfassen Ihre Arbeitszeit Online auf einem Gleitzeitkonto
  • Sie können über vermögenswirksame Leistungen verfügen
  • Sie haben einen sicheren Arbeitsplatz

Ihre Aufgaben

  • Sie fungieren als Ansprechpartner/in für alle Führungskräfte und Mitarbeiter/innen rund um das Thema Gehalt
  • Sie verantworten die Gehaltsabrechnung (Datenaufbereitung und –lieferung für alle entgeltrelevante Themen)
  • Sie sind verantwortlich für die Kommunikation und Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und anderen Institutionen
  • Sie steuern die konzerninternen Dienstleister
  • Sie bearbeiten Abwesenheiten (einschließlich Mutterschutz und Elternzeit)
  • Sie bilden die Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung
  • Sind sind zentraler Ansprechpartner für Unfallmeldungen, betriebliche Altersvorsorge und externe Prüfer in der Entgeltabrechnung

Ihr Profil

  • Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen und fundierte Berufserfahrung im Bereich Gehaltsabrechnung
  • Sie besitzen ein hohes Maß an Integrität, Verantwortungsbewußtsein, Dienstleistungsorientierung und Diskretion
  • Sie haben Kenntnisse des Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sie sind routiniert im Umgang mit MS Office und haben Grundkenntnisse in SAP HR
  • Sie arbeiten termingerecht und sorgfältig

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb"Deutschlands Beste Arbeitgeber"vomInstitutGreat Place to Workausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. UnserService wird mit4,6 bei Google*und mit4,2 bei kununu*bewertet.

*Stand 03/25

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