Personalsachbearbeiterin

START NRW GmbH; Hilden; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Personalberatung in Nordrhein-Westfalen sucht einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d), um die Optimierung der Personalprozesse voranzutreiben. In dieser Position übernehmen Sie wichtige Aufgaben in der Personalverwaltung, von der Fehlzeitenbearbeitung bis zur Betreuung der betrieblichen Altersvorsorge. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Mitarbeitervorteile und ein unterstützendes Team erwarten Sie.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Mitarbeiterrabatte

Betriebliche Altersvorsorge

Bildungsmaßnahmen

Prämien durch Mitarbeiterempfehlungen

Qualifikationen

• Erfahrung im Bereich Personalverwaltung erforderlich.
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht.
• Sicherer Umgang mit Excel und Word.

Aufgaben

• Bearbeitung von Fehlzeiten.
• Vor- und Nachbearbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
• Unterstützung bei weiteren HR-Themen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Tools

MS Office-Anwendungen

Jobbeschreibung

Wir suchen einen engagierten Personalsachbearbeiter (m / w / d) für unseren Kunden im Bereich Payroll. In dieser Position sind Sie verantwortlich für verschiedene administrative Aufgaben im Personalwesen und tragen zur Optimierung bei.

Ihre Vorteile auf einen Blick :

• Sie verfügen von Anfang an über einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Festanstellung
• Sie profitieren von großartigen Mitarbeiterrabatten für Mobilfunk, Reisen, Technikartikel, Mode und mehr
• Wir beteiligen uns bei Bildschirmarbeitsplätzen an Ihrer Sehhilfe
• Unser Haustarifvertrag (IG Metall / ver.di / IG BCE) bietet Ihnen handfeste Vorteile, wie die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge und zu qualifizierten Bildungsmaßnahmen
• Bis zu 500€ Prämie durch Mitarbeiterempfehlungen, die zu einer Einstellung führen und zwar mehrfach
• Zusätzlich an Ihrer Seite: unser Betriebsrat und unsere Schwerbehindertenvertretung

Werfen Sie auch einen Blick auf die Erfahrungsberichte unserer Mitarbeitenden in den Bewertungsportalen, wie kununu und Google & Co.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Bereich Personalverwaltung
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in den relevanten gesetzlichen Bestimmungen
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Word
• Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke

Ihre Aufgaben :

• Bearbeitung von Fehlzeiten
• Auswertungen ziehen und bearbeiten
• Vor- und Nachbearbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Betreuung der betrieblichen Altersvorsorge
• Unterstützung bei weiteren HR-Themen

Wir sind die, die alles dafür tun, Menschen in dauerhafte Beschäftigung zu bringen. Dabei liegen uns jene besonders am Herzen, die es auf dem Arbeitsmarkt nicht leicht haben. Die Übernahme unseres Personals durch unsere Kunden ist unser oberstes Ziel. START NRW steht für gute Arbeit, auch dank eines breiten Netzwerks regionaler Gesellschafter. Seit der Gründung des Unternehmens zählt dazu unter anderem das Land NRW.