Personalsachbearbeiter / Schulungskoordinator (w/m/d)

Schwarz Produktion; Erfurt; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeiten

Attraktive Vergütung

Mitarbeiterrabatte

Moderne technische Ausstattung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Weiterbildungsangebote

Zusammenfassung

Ein Unternehmen der Lebensmittelproduktion mit Standort in Erfurt sucht einen Personalsachbearbeiter / Schulungskoordinator (w/m/d). In dieser Rolle koordinierst du Schulungsmaßnahmen, betreust die Auszubildenden und bist Ansprechpartner für personalrelevante Themen. Das Unternehmen bietet einen stabilen Arbeitsplatz mit attraktiven Benefits, wie 30 Tagen Urlaub und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Mindestens eine relevante Berufserfahrung in einer ähnlichen Position.
• Erste Kenntnisse in SAP HCM wären wünschenswert.

Aufgaben

• Planung und Organisation von Schulungsmaßnahmen.
• Überwachung der Einhaltung von Schulungsintervallen.
• Organisierung betriebsärztlicher Untersuchungen.
• Betreuung der Auszubildenden im Werk.
• Ansprechpartner für Mitarbeitende zu personalrelevanten Themen.

Kenntnisse

Organisationsgeschick

Empathie

Vertraulichkeit

SAP HCM

Office-Anwendungen

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Ausbildung zur Personalfachkauffrau oder ähnlicher Abschluss

Jobbeschreibung

Personalsachbearbeiter / Schulungskoordinator (w/m/d)

Stellenbeschreibung

• Du planst, koordinierst und organisierst alle Schulungsmaßnahmen im Unternehmen und pflegst die zugrundeliegenden IT‑Systeme.
• Du überwachst die Einhaltung von Schulungsintervallen, versendest Erinnerungen an die Führungskräfte und unterstützt aktiv bei der Optimierung und Weiterentwicklung des Schulungsmanagements.
• Außerdem organisierst du alle betriebsärztlichen Untersuchungen und unterstützt bei lokalen Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM).
• Die übergreifende Betreuung der Auszubildenden des Werkes liegt ebenfalls in deiner Hand.
• Du agierst als vertrauensvoller Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte zu personalrelevanten Themen und unterstützt in der Zeitwirtschaft und Stammdatenpflege in SAP HCM.

Profilbeschreibung

• Eine fundierte Qualifikation bringst du durch eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit.
• Idealerweise bist du zusätzlich ausgebildete Personalfachkauffrau (w/m/d) oder hast eine ähnliche Fortbildung abgeschlossen.
• Relevante Berufserfahrung hast du in einer ähnlichen Position bereits sammeln können.
• Erste Kenntnisse in SAP HCM wären wünschenswert; außerdem wendest du die gängigen Office‑Anwendungen sicher an.
• Ein hohes Maß an Empathie, Vertraulichkeit und Organisationsgeschick sind für dich selbstverständlich.

Wir bieten

• Zukunftssicherer und stabiler Arbeitsplatz: Arbeite in einem zukunftssicheren und stabilen Unternehmen der Lebensmittelproduktion, das stetig wächst und dir langfristige Perspektiven bietet.
• Attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages: Wir bieten dir eine faire und attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld.
• 30 Tage Urlaub: Freue dich auf 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr.
• Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel, um eine optimale Work‑Life‑Balance zu erreichen.
• Weiterbildungsangebote: Nutze unsere umfangreichen Weiterbildungsangebote, um deine beruflichen Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern.
• Mitarbeiterrabatte: Profitiere von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei unseren Partnern.
• Moderne technische Ausstattung: Nutze modernste technische Ausstattung, um deine Arbeit effizient und komfortabel zu gestalten.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Nutze umfassende Gesundheitsvorsorge‑Angebote wie Hautscreenings, Schutzimpfungen oder professionelle psychologische Beratungen, um deine Gesundheit aktiv zu fördern und zu erhalten.

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