Personalsachbearbeiter (m/w/x)

JR Germany; Dresden; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der HR-Branche sucht einen engagierten HR Specialist, der die Werte von Loyalität und Vertrauen teilt. In dieser Schlüsselrolle sind Sie für die monatliche Entgeltabrechnung und die Unterstützung unserer Mitarbeitenden verantwortlich. Sie bringen innovative Ideen zur Prozessoptimierung ein und erstellen personalrelevante Statistiken. Das Unternehmen bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vorteile wie ein 13. Gehalt und Zuschüsse zum Deutschlandticket. Wenn Sie eine Leidenschaft für Personalwesen haben und in einem unterstützenden Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub jährlich

13. Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

Zuschuss zum Deutschlandticket

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenlose Getränkeflatrate

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen.
• Sehr gute Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und erste Berufserfahrung in der Personaladministration.

Aufgaben

• Verantwortlich für die Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung.
• Begleitung der Mitarbeitenden während des gesamten Beschäftigungsverhältnisses.
• Erstellung personalrelevanter Auswertungen und Statistiken mit Excel.

Kenntnisse

Entgeltabrechnung

Personaladministration

Datenanalyse

MS-Office Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Weiterbildung im Personalwesen

Tools

Excel

MS-Office

Jobbeschreibung

In unserer Organisation stehen Menschen im Mittelpunkt, nicht nur Prozesse. Als HR Specialist für Entgeltabrechnung und Personaladministration suchen wir jemanden, der unsere Werte von Loyalität, Vertrauen und authentischem Zusammenhalt teilt. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem Team zu arbeiten, das eine positive Fehlerkultur und ein offenes Kommunikationsklima pflegt. Ihre Rolle ist entscheidend für unser kontinuierliches Wachstum und den Erfolg, den wir gemeinsam erreichen möchten.

Ihre Aufgaben:

1. Monatliche Entgeltabrechnung: Verantwortlich für die Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung innerhalb der expert Gruppe.
2. Administrative Unterstützung: Begleitung unserer Mitarbeitenden während des gesamten Beschäftigungsverhältnisses, von der Erstellung des Anstellungsvertrages bis hin zur Ausstellung von Zeugnissen. Zusätzlich übernehmen Sie das elektronische Melde- und Bescheinigungswesen.
3. Datenanalyse und Reporting: Erstellung personalrelevanter Auswertungen und Statistiken mit Excel.
4. Prozessoptimierung: Einbringen innovativer Ideen zur Verbesserung unserer HR-Prozesse und Mitwirkung an deren Weiterentwicklung.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen.
• Sehr gute Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und erste Berufserfahrung in der Personaladministration.
• Vertrautheit mit den Grundlagen des Arbeitsrechts.
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Outlook, Word, Excel, PowerPoint).
• Ausgezeichnete schriftliche Kommunikationsfähigkeiten im Personalwesen.
• Dienstleistungsorientierung und Verantwortungsbewusstsein.

Wir bieten:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub jährlich.
• 13. Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine jährliche Prämienzahlung.
• Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten zwischen 07:00-20:00 Uhr und ein Arbeitszeitkonto.
• Zuschuss zum Deutschlandticket.
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
• Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Onboarding-Veranstaltungen.
• Mitarbeiterkonditionen: Vergünstigte Einkäufe, attraktive Leasingangebote für Fahrräder und e-Bikes, Rabatte auf Event- und Freizeitangebote, Produkte, Reisen und Dienstleistungen.
• Versicherungsservice mit Sonderkonditionen.
• Kostenlose Getränkeflatrate mit Wasser, Kaffee und Tee.