Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (mind. 30h/Woche) oder in Vollzeit

al bohn Fenster-Systeme GmbH; Sinsheim; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Fahrtkostenzuschuss

Kostenfreies Mineralwasser

Betriebliche Gesundheitsförderung

Berufliche Weiterbildung

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich Personaldienstleistungen sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit. Die Aufgaben umfassen die administrative Personalarbeit, die Durchführung der Entgeltabrechnung und die Betreuung der Mitarbeiter in rechtlichen Fragen. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen. Das Unternehmen bietet eine umfassende Einarbeitung und interessante Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, in generalistischer Funktion von Vorteil.
• Hohe Diskretion, Integrität und ein professioneller Umgang mit sensiblen Daten.

Aufgaben

• Administrative Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt.
• Selbstständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung.
• Beratung und Betreuung der Mitarbeiter bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen.

Kenntnisse

Gute Kenntnisse im Arbeits‑, Lohnsteuer‑ und Sozialversicherungsrecht

Sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Sicherer Umgang mit MS‑Office Anwendungen

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann/-frau

Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbar

Tools

HR‑Software Sage

Jobbeschreibung

Stellenbezeichnung

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (mind. 30h/Woche) oder in Vollzeit

Arbeitsort

Arbeitsort: al bohn Fenster-Systeme GmbH

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Personaldienstleistungskaufmann/-frau

Stellenbeschreibung

Wir bieten Ihnen

• betriebliche Altersvorsorge
• vermögenswirksame Leistungen
• Fahrtkostenzuschuss
• kostenfreies Mineralwasser
• betriebliche Gesundheitsförderung
• berufliche Weiterbildung und Qualifizierung
• ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
• Arbeitsstätte befindet sich in Nähe S-Bahn
• umfassende Einarbeitung

Ihre Aufgaben:

• Administrative Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt, Pflege und Prüfung von Personalstamm- und Bewegungsdaten sowie der elektronischen Zeiterfassung
• Selbstständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive Melde- und Bescheinigungswesen sowie dieKorrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und Versicherungen
• Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Terminen und Fristen
• Beratung und Betreuung der Mitarbeiter - insbesondere bei sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtlicher Fragestellungen
• Erstellen von personalrelevanten Dokumenten (Arbeitsverträge, Bescheinigungen, etc.)
• Erstellung von Auswertungen und Statistiken
• Rekrutierung von Zeitarbeitskräften
• Ansprechpartner für Personaldienstleister sowie Durchführung der dazugehörigen administrativen Aufgaben
• Mitarbeit bei Sonderaufgaben und der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen

Ihre Voraussetzungen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbar
• mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, in generalistischer Funktion von Vorteil
• Gute Kenntnisse im Arbeits‑, Lohnsteuer‑ und Sozialversicherungsrecht
• Hohe Diskretion, Integrität und ein professioneller Umgang mit sensiblen Daten
• Sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem starken Servicegedanken
• Sicherer Umgang mit MS‑Office Anwendungen
• Erfahrung mit HR‑Software Sage von Vorteil, aber nicht Bedingung

Unternehmensdarstellung

al bohn Fenster-Systeme GmbH