Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Direktvermittlung

Tempton Personaldienstleistungen GmbH; Neuss; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen erfahrenen Personalsachbearbeiter, der die HR-Prozesse optimiert und neue Mitarbeiter onboarding. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Erstellung von Gehaltsabrechnungen, die Pflege von Personalakten und die Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten. Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für HR haben und in einem dynamischen Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

unbefristetes Arbeitsverhältnis

attraktive Vergütung

mobiles Arbeiten

30 Tage Urlaub

flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich.
• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion.

Aufgaben

• Onboarding neuer Mitarbeiter und Erstellung der Gehaltsabrechnungen.
• Ansprechpartner für den Betriebsrat und Pflege der Personalakten.

Kenntnisse

HR-Erfahrung

Microsoft Office

Lohnsteuerrecht

Sozialversicherungsrecht

Arbeitsrecht

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Zusatzqualifikation im Personalbereich

Tools

geno.HR

Jobbeschreibung

Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für Tempton entscheiden.

Sie sind aktuell auf Jobsuche und haben bereits Erfahrung im HR-Bereich? Wir suchen für einen unserer Kunden einen erfahrenen Personalsachbearbeiter (m/w/d)!

Diese Vorteile erwarten Sie

• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• attraktive Vergütung
• mobiles Arbeiten
• 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten

Ihre täglichen Aufgaben:

• Onboarding neuer Mitarbeiter
• Erstellung der Gehaltsabrechnungen
• Unterstützung im Rahmen der Jahresabschlussarbeiten
• Ansprechpartner für den Betriebsrat
• Pflege des Zeitwirtschaftssystems und Pflege der Personalakten
• Erstellung von Präsentationen und Statistiken
• Mitwirkung an Projekten im HR-Bereich

Das bringen Sie mit:

• abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einer Zusatzqualifikation im Personalbereich
• mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
• sehr gute Anwendungskenntnisse in Microsoft Office und idealerweise mit dem Abrechnungsprogramm geno.HR
• gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• sehr gute Deutschkenntnisse

Erkennen Sie sich wieder?

Rufen Sie uns doch einfach an, dann können wir den weiteren Bewerbungsverlauf besprechen.

Alternativ nehmen wir Ihre Unterlagen gerne auch über unser Online-Formular oder postalisch entgegen. Sie können auch sehr gerne direkt persönlich in unsere Niederlassung kommen.

E-Mail: [e-mail]

Tel.: [phone]

Ihr Team der Niederlassung Neuss freut sich auf Ihre Bewerbung!

Über Tempton

Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.