Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgelt

equal personal verwaltungsgesellschaft mbH; Oberkochen; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Personaldienstleister sucht engagierte Fachkräfte, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten. Diese spannende Rolle umfasst die Bearbeitung von Entgeltfragen, die Verwaltung von Dokumenten und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen im Employee Life-Cycle. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und attraktiven Zusatzleistungen bietet diese Position hervorragende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Wenn Sie eine ausgeprägte Servicementalität mitbringen und gerne in einem unterstützenden Team arbeiten, könnte dies die ideale Gelegenheit für Sie sein.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Schicht- und Branchenzuschläge

Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Arbeitsmedizinische Betreuung

Kostenfreie Arbeitskleidung

Persönlicher Ansprechpartner

Empfehlungsprämie

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung ist erforderlich.
• Erste Berufserfahrung im Bereich Entgelt und Arbeitgeberleistungen.

Aufgaben

• Bearbeitung von Themen im Bereich Entgelt und Arbeitgeberleistungen.
• Erstellung und Verwaltung von Dokumenten sowie Anfragenbearbeitung.

Kenntnisse

Kaufmännische Berufsausbildung

Kenntnisse in Corporate Benefits

MS-Office

SAP HR-Modul

Servicementalität

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

MS-Office

SAP HR

Jobbeschreibung

equal personal ist ein führender Personaldienstleister, der für faire Arbeitsbedingungen und überdurchschnittliche Leistungen bekannt ist. Wir sind spezialisiert auf die Arbeitnehmerüberlassung und Vermittlung von gewerblichen, kaufmännischen und technischen Hilfs-, Fach- sowie Führungskräften.

Aufgaben:

• Bearbeitung von Themen im Bereich Entgelt und Arbeitgeberleistung
• Erstellung sowie Verwaltung von Dokumenten
• Bearbeitung von Anfragen über sämtliche Kanäle
• Zusammenarbeit mit Schnittstellen im Bereich Entgelt und Employee Life-Cycle

Anforderungen:

• kaufmännische Berufsausbildung
• erste einschlägige Berufserfahrung
• gute Kenntnisse in den Bereichen Corporate Benefits und Entgelt, insbesondere zum Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie
• versierter Umgang mit MS-Office
• gute Kenntnisse im SAP HR-Modul
• ausgeprägte Servicementalität sowie souveränes Auftreten

Wir bieten:

• Anstellung mit Perspektive: Vom ersten Tag an profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Fair & Transparent: Unsere tariflichen Rahmenbedingungen garantieren Ihnen Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge sowie vermögenswirksame Leistungen.
• Karriere bei top Unternehmen: Wir ermöglichen langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
• Diskret & Vertrauensvoll: Anonym und kostenfrei zum Top-Job innerhalb unseres exklusiven Firmen-Netzwerkes.
• Empfehlung lohnt sich: Profitieren Sie von unserer Empfehlungsprämie.
• Lernen & Wachsen: Erweitern Sie Ihre Skills mit Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Akademie und unseren Kooperationspartnern.
• Gesund & Gut ausgestattet: Wir sorgen für arbeitsmedizinische Betreuung und stellen Ihnen Arbeitskleidung kostenfrei zur Verfügung.
• Immer für Sie da: Ihr persönlicher Ansprechpartner steht Ihnen jederzeit zur Seite und kümmert sich um all Ihre Anliegen.
• Top-Arbeitgeber: Wir sind stolz darauf, zu den 10 beliebtesten Arbeitgebern Deutschlands zu gehören (lt. Auswertung von zeit.de in Kooperation mit kununu.com).

Über uns:
Als Spezialist für gewerbliche, kaufmännische und technische Hilfs-, Fach- sowie Führungskräfte orientieren wir uns an dem, was sich im Bereich der Jobsuche bewährt hat. Wir machen dabei vieles Gleich. Aber. Besser.

Interessiert?
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.