Personalsachbearbeiter (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG; Göllheim; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Beratungsunternehmen sucht einen engagierten Personalsachbearbeiter, um das Team bei der Verwaltung und Betreuung seiner Mitarbeiter zu unterstützen. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Pflege von Personalstammdaten, die Erstellung von Abrechnungen und die enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern. Sie werden auch als Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen fungieren und die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicherstellen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Personaladministration haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, Ihre Karriere voranzutreiben.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung in der Personaladministration, idealerweise international.

Aufgaben

• Erfassung und Verwaltung von Personalstammdaten und Verträgen.
• Erstellung von Reports und Auswertungen für die Personalabteilung.

Kenntnisse

Personaladministration

MS Office (Excel, Word)

SAP HR

Arbeitsrecht

Sozialversicherungsrecht

Teamorientierung

Kommunikationsstärke

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Vergleichbare Qualifikation

Tools

Personalsoftware

MS Office

Jobbeschreibung

Unser Kunde ist eines der führenden Beratungsunternehmen seiner Branche. Er bietet maßgeschneiderte Lösungen und strategische Beratung für namhafte Kunden und ist ein wichtiger Partner für Umsetzung strategischer Ziele seiner Kundenunternehmen. Um das wachsende Team zu unterstützen, suchen wir einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Raum Grünstadt, der das Team bei der Verwaltung und Betreuung seiner Mitarbeiter unterstützt. Diese Möglichkeit bietet sich im Rahmen der Direktvermittlung an.

Ihre Aufgaben

• Erfassung, Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Verträgen, auch in einer internationalen Arbeitsumgebung
• Erstellung und Kontrolle von Abrechnungen sowie enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
• Bearbeitung von Einstellungs-, Änderungs- und Austrittsdokumenten
• Kontrolle der Arbeitszeiten, Bearbeitung von Urlaubsanträgen und Abwesenheitsmanagement
• Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen und Unterstützung der Mitarbeiter in administrativen Anliegen
• Erstellung von Reports und Auswertungen für die Personalabteilung sowie Vorbereitung von Präsentationen
• Unterstützung bei der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Kommunikation mit Sozialversicherungen, Krankenkassen und Finanzbehörden

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Personaladministration, idealerweise in einem internationalen Unternehmensumfeld
• Gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und Word), Erfahrungen mit Personalsoftware (z. B. SAP HR oder ähnliches) von Vorteil
• Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht sind wünschenswert
• Sorgfalt und Genauigkeit bei der Bearbeitung von Daten und Dokumenten
• Teamorientierung und Kommunikationsstärke sowie ein sicheres Auftreten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb Deutschlands Beste Arbeitgeber vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet und erhielten 2024 zum 3. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,5 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 09/24

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