Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Schmieder GmbH; Ravensburg; Hybrid; EUR 40.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international tätiges Unternehmen sucht einen engagierten Personalsachbearbeiter für die Verwaltung von Personal- und Entgeltabrechnungsdaten. In dieser spannenden Rolle sind Sie der Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in abrechnungsrelevanten Fragen und tragen zur Optimierung von HR-Prozessen bei. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit auf Home Office und zahlreiche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement. Wenn Sie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mitbringen und Teil eines dynamischen Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Home Office Möglichkeit

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiteraktienprogramm

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Essenszulagen

Mitarbeiterevents

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Studium.
• Erfahrung in der vorbereitenden Entgeltabrechnung mit Abrechnungssystemen.

Aufgaben

• Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Entgeltabrechnungsdaten.
• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung.

Kenntnisse

Lohnsteuerrecht

Sozialversicherungsrecht

Kommunikationsfähigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Englischkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Studium im relevanten Bereich

Tools

SAP HCM

DATEV

LOGA

Jobbeschreibung

Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben.

Im Auftrag unseres Kunden, einem international tätigen Konzern mit Standort im Raum Ravensburg, suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit.Ref. 39439

IHRE AUFGABEN

• Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Entgeltabrechnungsdaten
• Eigenverantwortliche Durchführung der vorbereitenden monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben
• Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte und externe Stellen (z. B. Krankenkassen, Behörden) in allen abrechnungsrelevanten Fragen
• Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen

IHRE QUALIFIKATION

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d), Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation, alternativ ein vergleichbares Studium
• Einschlägige Erfahrung in der vorbereitenden Entgeltabrechnung, idealerweise mit Kenntnissen in einem gängigen Abrechnungssystem (z. B. SAP HCM, DATEV, LOGA o. ä.)
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gutes Englisch in Wort und Schrift

IHRE VORTEILE

• Ein international börsennotiertes Unternehmen, welches kontinuierlich auf Wachstumskurs ist
• Flexible Arbeitszeiten bei Möglichkeit auf bis zu 2 Tage Home Office pro Woche
• Betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts- und Urlaubsgeld, sowie Mitarbeiteraktienprogramm und Lebensarbeitszeitkonto
• Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und Möglichkeiten aktiver Mitgestaltung in einem familiären Umfeld
• Intensives Onboarding und zielgerichtete Personalentwicklung inklusive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement beispielsweise in Form von JobRad und EGYM Wellpass
• Essenszulagen für die firmeneigene Kantine sowie E-Ladesäulen als zusätzliche Benefits
• Mitarbeiterevents für einen starken Teamzusammenhalt

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bei weiteren Fragen freut sich Frau Fürst auf ein persönliches Gespräch unter 07502 9449-287.