Personalsachbearbeiter (m/w/d)

JOB AG Personaldienstleistungen AG; Lübeck; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Personalunternehmen in Lübeck sucht einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d). Sie unterstützen das Team im Personalbereich durch Personalplanung, Recruiting und administrativen Aufgaben. Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag bieten wir 30 Tage Urlaub und eine Fahrkostenerstattung. Ideale Kandidaten bringen eine kaufmännische Ausbildung und gute MS-Office Kenntnisse mit.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Jahresurlaub

Fahrkostenerstattung

Betreuungskostenübernahme für Kinder

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Personalkaufmann oder vergleichbar.
• Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Arbeits- und Lohnsteuerrecht.
• Englischkenntnisse sind wünschenswert.

Aufgaben

• Personalplanung und Recruiting.
• Onboarding neuer Mitarbeiter.
• Personalführung und -entwicklung.
• Pflege von Personalakten.
• Entgelt- und Gehaltsabrechnungen.

Kenntnisse

Organisationstalent

Kommunikationsfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

MS-Office Kenntnisse

Serviceorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Sie sind ein Organisationstalent und verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Personalwesen? Sie arbeiten gerne eigenständig, sind kommunikativ und bringen ein hohes Maß an Verantwortung und Diskretion mit? Dann sind Sie bei unseren Kunden genau richtig! Wir suchen einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d), der das Team im Personalbereich tatkräftig unterstützt und die administrativen Prozesse rund um die Personalbetreuung effizient und professionell abwickelt. Auch eine direkte Personalvermittlung ist möglich.

Wir bieten Ihnen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• direkte Personalvermittlung ist auch möglich
• 30 Tage Jahresurlaub
• Anteilige Fahrkostenerstattung
• Betreuungskostenübernahme Ihrer Kinder
• 17€/Std.

Ihre Aufgaben

• Personalplanung
• Recruiting / Personalbeschaffung
• Onboarding / Personal-Eingliederung
• Personalführung und -entwicklung
• Personalverwaltung
• Die Pflege von Personalakten
• Erstellung von Bescheinigungen für Mitarbeiter (Abmahnungen, Arbeitszeugnisse, Zusatzvereinbarungen)
• Entgelt- und Gehaltsabrechnungen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Personalkaufmann (m/w/d), Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Arbeits- und Lohnsteuerrecht
• Fundierte MS-Office Kenntnisse
• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstsein sowie Serviceorientierung
• Englischkenntnisse sind wünschenswert

Gute Aussichten für Ihre Zukunft! Bewerben Sie sich noch heute.