Personalsachbearbeiter (m/w/d)

WIEGEL Gruppe - Der Feuerverzinker - Der Beschichter - Der Gittermastbau; Deutschland; Hybrid; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsplatz

Flexible Arbeitszeiten

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Subventionierte Kantine

Regelmäßige Firmenevents

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Bereich Telekommunikation sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Deutschland. Zu den Aufgaben gehören die Verwaltung von Personalakten, Lohnabrechnung und die Unterstützung im HR-Prozess. Erwartet werden eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen. Das Unternehmen bietet einen unbefristeten Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Mitarbeiterbenefits. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines dynamischen Teams!

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erforderlich.
• Erfahrungen im Personalwesen, besonders in der Zeitwirtschaft sind wünschenswert.
• Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht von Vorteil.

Aufgaben

• Verwaltung und Pflege von Personalakten.
• Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens.

Kenntnisse

Strukturierte Arbeitsweise

Teamorientierung

MS Office Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

ERP-Systeme

Jobbeschreibung

Die TKS Telekommunikationsbau Services GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen der Wiegel-Gruppe mit Standorten in Dresden und Magdeburg. Seit 1997 tragen wir aktiv dazu bei, dass das Mobilfunknetz stetig wächst. Wir planen, realisieren und warten Mobilfunkstandorte und Basisstationen aller relevanten Netzbetreiber in Deutschland.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d).

Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll

• Verwaltung und Pflege von Personalakten (inkl. elektronische Personalakte)
• Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Ämtern und Behörden
• Bearbeitung und Pflege der Zeiterfassung im ERP-System
• Unterstützung bei HR-Prozessen entlang des Mitarbeiterlebenszyklus – vom Recruiting bis zum Offboarding
• Organisation des Reisemanagements

Ihr Profil – strukturiert und teamorientiert

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere in der Zeitwirtschaft, wünschenswert
• Grundkenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Freude an administrativen Aufgaben und am Umgang mit Menschen
• Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit ERP-Systemen von Vorteil

Das bieten wir – mehr als nur ein Arbeitsplatz

• Unbefristeter Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen der Wiegel-Gruppe
• Flexible Arbeitszeiten und bis zu 50 % mobiles Arbeiten
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche Urlaubstage
• Vermögenswirksame Leistungen und JobRad
• Subventionierte Kantine und firmeneigene Parkplätze
• Hochwertige Büroausstattung und modernes Arbeitsumfeld
• Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
• Attraktive Mitarbeiterprogramme und regelmäßige Firmenevents
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein motiviertes Team