Personalsachbearbeiter (m/w/d)

persona service; Burgdorf; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein zukunftssicheres Unternehmen in Burgdorf sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d). Der Verantwortungsbereich erstreckt sich über alle personalwirtschaftlichen Vorgänge, inklusive der Beratung von Mitarbeitenden und der Mitwirkung in HR-Projekten. Flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.

Leistungen

Monatlich geschenkt für Mobilität

Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Kostenlose Nachhilfe für Kinder

Zahlreiche Shopping-Rabatte

Exzellente persönliche Betreuung

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Personalwesen.
• Idealerweise Berufserfahrung in HR-Projekten.
• Zuverlässige und engagierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen Vorgänge von der Einstellung bis zum Austritt.
• Gestaltung der On- und Offboarding-Prozesse.
• Beratung der Mitarbeitenden zu HR-Fragen.

Kenntnisse

Kommunikation

Teamarbeit

Organisationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Personaldienstleistungskauffrau oder Kauffrau für Büromanagement

Tools

SAP

Jobbeschreibung

Personalsachbearbeiter (m/w/d), Burgdorf

Burgdorf, Vollzeit, je Stunde. Jobs bei unseren Kunden. Merken Teilen.

• Eine aufgeschlossene, unterstützende Teamkultur mit viel Raum für eigene Ideen.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Eine Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen.
• Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag in einem zukunftssicheren Unternehmen.
• Wir suchen auch noch für weitere Standorte in Celle, Lehrte und Burgwedel.

Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:

• Monatlich geschenkt für Deine Mobilität, z. B. für das Deutschlandticket uvm.
• Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- & Nachhilfeplattform Ubimaster.
• Zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm.
• Exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche.
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.

Deine Aufgaben:

• Du übernimmst die Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen Vorgänge, von der Einstellung bis zum Austritt.
• Die On- und Offboarding-Prozesse gestaltest Du mit, wie neue Mitarbeitende willkommen geheißen und Abschiede professionell begleitet werden.
• Du berätst Mitarbeitende zu alltäglichen HR-Fragen.
• Bei der Erstellung von Arbeitsverträgen wirkst Du mit und klärst arbeitsrechtliche Fragestellungen, auch im Kontext des Betriebsverfassungsgesetzes.
• Du analysierst bestehende Abläufe und entwickelst gemeinsam im Team Verbesserungsvorschläge.
• Die Unterstützung bei den Recruiting-Prozessen liegt in Deinem Aufgabenbereich.

Dein Profil:

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise verfügst Du über Berufserfahrung im Personalwesen, gerne auch in Projekten zu HR-Prozessen.
• Erste Erfahrungen mit SAP oder anderen ERP-Systemen sind für Dich von Vorteil.
• Eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus.