Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Pollmeier Massivholz GmbH & Co.KG; Amt Creuzburg; On-site; EUR 38,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Sicherer Arbeitsplatz

30 Tage Urlaub

Weihnachtsgeld

Zusatzleistungen wie vermögenswirksame

Betriebliche Altersvorsorge

Kantine und Obst

Job summary

Pollmeier Massivholz GmbH & Co.KG sucht eine/n engagierte/n HR-Sachbearbeiter/in zur Unterstützung der Personaladministration und Gehaltsabrechnung. Sie arbeiten eng mit dem HR-Team, pflegen Stammdaten in SAP und erstellen Berichte sowie Dokumente wie Arbeitsverträge und Zeugnisse.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Abrechnungsvorbereitung, Datenpflege und die Teilnahme an Projekten zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse; idealerweise bringen Sie SAP HR-Kenntnisse mit.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal.
• Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, insbesondere Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Erfahrung mit SAP R/3 HR-Modul ist vorteilhaft.
• Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse.
• Zuverlässige, teamorientierte Arbeitsweise.

Responsibilities

• Sie arbeiten eng mit unseren Personalreferenten zusammen und unterstützen die Personaladministration.
• Sie erstellen Arbeitsverträge, Zeugnisse und Bescheinigungen und sorgen für akkurate digitale Personalakten.
• Sie pflegen Personalstammdaten sowie Zeit- und Abwesenheitsdaten in SAP.
• Sie bereiten abrechnungsrelevante Informationen auf und unterstützen bei der Abrechnung.
• Sie erstellen Reports, Statistiken und Präsentationen.
• Sie bringen sich aktiv in HR-Projekte zur Weiterentwicklung ein.

Skills

Personaladministration

Arbeitsverträge erstellen

Gehaltsabrechnung

SAP HR

MS Office

Education

Kaufmännische Ausbildung

Tools

SAP HR

Job description

Ich stimme zu, dass die Pollmeier Massivholz GmbH & Co.KG Tracking-Technologien von Dritten verwendet, um personenbezogene Daten zu verarbeiten, um ein Benutzerprofil zu erstellen und mir interessenbezogene Werbung zu zeigen. Meine Einwilligung kann ich jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen.

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Du sorgst dafür, dass im Personalbereich alles rundläuft.

Hinter guter Personalarbeit stehen verlässliche Prozesse und eine sorgfältige Organisation. Genau hier kommst du ins Spiel: Du unterstützt unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft und trägst dazu bei, dass unsere Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt professionell begleitet werden.

Wer sind wir

Pollmeier ist Weltmarktführer in der Laubholzverarbeitung und steht für Innovation, Nachhaltigkeit und Wachstum. Mit modernen Technologien, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur schaffen wir die Grundlage für langfristigen Erfolg – und dafür brauchen wir die richtigen Menschen.

Was du bei uns bewegst

• Du arbeitest eng mit unseren Personalreferenten zusammen und unterstützt sie in der gesamten Personaladministration.
• Du erstellst Arbeitsverträge, Zeugnisse und Bescheinigungen und sorgst dafür, dass unsere digitalen Personalakten vollständig und aktuell sind.
• Du pflegst die Personalstammdaten sowie Zeit- und Abwesenheitsdaten in SAP und stellst eine zuverlässige Datenbasis sicher.
• Du bereitest abrechnungsrelevante Informationen auf und unterstützt bei der korrekten und termingerechten Abrechnung.
• Du erstellst Reports, Statistiken und Präsentationen.
• Du bringst Dich aktiv in Projekte zur Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Prozesse ein.

Was uns überzeugt

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
• Praktische Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, insbesondere in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP R/3, Modul HR
• Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office
• Schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit und ausgeprägte Serviceorientierung
• Sorgfältige, eigenständige Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team

Was wir dir bieten

• Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Industrieunternehmen
• 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse zu Kindergarten- und Fitnessstudiobeiträgen
• Kantine sowie täglich frisches Obst und Gemüse
• Strukturierte Einarbeitung
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Du möchtest Verantwortung übernehmen und aktiv zum Erfolg beitragen?

Noch Fragen? Wir helfen dir gerne weiter.