Personalsachbearbeiter (gn) Recruiting

JR Germany; Hannover; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen in der Logistik und Personalwesen sucht einen Personalsachbearbeiter (gn) Recruiting in Emden. Verantwortlichkeiten umfassen die administrative Betreuung des Bewerbungsprozesses, Erstellung von Stellenanzeigen sowie die Durchführung von Vorstellungsgesprächen. Bewerber sollten eine kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Recruiting mitbringen. Die Position bietet vielfältige Sozialleistungen und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Jobrad

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erste Erfahrung im Bereich Recruiting oder Personaladministration wünschenswert.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen.

Aufgaben

• Administrative Betreuung des gesamten Bewerbungsprozesses.
• Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen.
• Sichtung eingehender Bewerbungen sowie Terminierung, Begleitung und Nachbereitung von Vorstellungsgesprächen.

Kenntnisse

MS Office

Kommunikationsfähigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Tools

Bewerbermanagementsysteme

Jobbeschreibung

Personalsachbearbeiter (gn) Recruiting, hannover

Unser Unternehmen - Werde Teil des Teams!

Wir entwickeln und realisieren integrierte, ganzheitliche Systemdienstleistungen - auf Basis unserer Kernfähigkeiten Logistics, Engineering sowie Production & Quality.

Als Unterstützung für unser Team von rund 4.000 Mitarbeitenden suchen wir dich an unserem Standort Emden als

Personalsachbearbeiter (gn) Recruiting Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrung im Bereich Recruiting oder Personaladministration wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen von Vorteil
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen

Deine Aufgaben

• Administrative Betreuung des gesamten Bewerbungsprozesses
• Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen
• Sichtung eingehender Bewerbungen sowie Terminierung, Begleitung und Nachbereitung von Vorstellungsgesprächen
• Korrespondenz mit Bewerbenden sowie enge Abstimmung mit den Fachabteilungen
• Planung, Organisation und Durchführung von Recruiting-Messen und Karrieretagen
• Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen, insbesondere über soziale Medien
• Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen

Wir bieten

• Mitarbeit in einem motivierten Team mit hoher Eigenverantwortung
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Vielfältige Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge)
• Attraktive Zusatzangebote wie Jobrad und Mitarbeiterrabatte
• Gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten

Kontakt

Frau Mareke Mennenga

Telefon: [phone]

E-Mail: [emailprotected]

DIRKS Group GmbH & Co. KG - Petkumer Str. 87 26725 Emden - http://www.dirks-group.de