Personalsachbearbeiter für Entgeltabrechnungen (m/w/d)

Hays; Hannover; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen engagierten Personalreferenten, der für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Betreuung von Mitarbeitern verantwortlich ist. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, in einem teamorientierten Umfeld zu arbeiten, das Wert auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung legt. Sie werden mit modernen Tools wie DATEV arbeiten und sind ein wichtiger Ansprechpartner für Mitarbeiter und Behörden. Wenn Sie eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Freude am Umgang mit Menschen haben, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein.

Leistungen

Weiterbildungsmöglichkeiten

Moderne Arbeitsumgebung

Teamorientierte Unternehmenskultur

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erforderlich.
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.

Aufgaben

• Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV.
• Betreuung der Mitarbeiter in personalrelevanten Fragen.

Kenntnisse

Personalwesen

Kommunikationsfähigkeiten

Teamarbeit

Verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

DATEV

ATOSS

Jobbeschreibung

Aufgaben:

1. Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV
2. Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in personalrelevanten Fragen
3. Anlage und Pflege der Personalstammdaten im Entgeltverarbeitungssystem DATEV
4. Kontrolle der Zeiterfassung
5. Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden sowie Bearbeitung der entsprechenden Angelegenheiten
6. Anlage und Pflege der Personalakten
7. Erstellung von Bescheinigungen
8. Monatliche Sachkontenabstimmung in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung
9. Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen
10. Mitarbeit an Projekten im Personalbereich

Qualifikationen:

1. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
2. Erfahrung im Personalwesen
3. Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Reisekosten- und Sozialversicherungsrecht
4. Sicherer Umgang mit dem Entgeltverarbeitungssystem DATEV
5. Wünschenswert: Erfahrung mit dem Zeiterfassungssystem ATOSS
6. Ergebnisorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
7. Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
8. Freude am Umgang mit Mitarbeitern
9. Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit

Wir bieten:

1. Weiterbildungsmöglichkeiten: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
2. Moderne Arbeitsumgebung: Angenehmes Arbeitsklima und zeitgemäße Ausstattung
3. Teamorientierte Unternehmenskultur: Wertschätzung und Förderung von Teamarbeit und Zusammenarbeit