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Personalsachbearbeiter für die vorbereitender Entgeltabrechnung (gn)

PS Direkt

Köln

Vor Ort

EUR 50.000 - 55.000

Vollzeit

Vor 4 Tagen
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Zusammenfassung

Eine dynamische Personalberatung sucht einen Personalsachbearbeiter für die vorbereitende Entgeltabrechnung. Die Rolle beinhaltet die enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und die Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnungen, sowie die Durchführung von Sozialversicherungsprüfungen. Sie bieten einen modernen Arbeitsplatz, ein starkes Team und eine hervorragende Work-Life-Balance mit Home Office Möglichkeiten.

Leistungen

Moderner Arbeitsplatz
Work-Life-Balance mit Home Office
Umfangreiche Gesundheitsangebote
Fahrtkostenzuschuss

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Personalbereich.
  • Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Fundierte Kenntnisse in Lohnabrechnung und Jahresabschlüssen.

Aufgaben

  • Reibungslose Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sicherstellen.
  • Hauptkontaktperson für Fragen des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts.
  • Erstellung von Berichten zu personalrelevanten Daten.

Kenntnisse

Excel-Kenntnisse
Zahlenverständnis
Teamarbeit

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung
Studium im Personalbereich

Jobbeschreibung

Personalsachbearbeiter für die vorbereitender Entgeltabrechnung (gn), Cologne

Personalsachbearbeiter für die vorbereitender Entgeltabrechnung (gn)

  • Mönchengladbach

Diese Position ist zwischen 50.000 € und 55.000 € brutto jährlich dotiert.

PS Direkt - Job perfekt

Eine Bewerbung - Ein Interview - Mehrere Optionen. PS Direkt berät dich - Du entscheidest.

Lass dich von uns empfehlen und profitiere von dem Zugang zu unveröffentlichten Stellenangeboten unserer Auftraggeber. Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung.

Deine Aufgaben

  • In enger Kooperation mit unserem externen Dienstleister sorgen Sie für eine reibungslose Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der Zeitwirtschaft
  • Sie dienen als Hauptkontaktperson für Führungskräfte, HR Business Partner und Mitarbeiter in Fragen des Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts
  • Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Berichten zu personalrelevanten Daten, unterstützen bei der Durchführung von Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen sowie bei Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern
  • Sie stimmen sich regelmäßig mit internen und externen Partnern ab, darunter das Rechnungswesen, Vertragsmanagement, Krankenkassen und Behörden
  • Sie übernehmen die Leitung von Projekten, die sich auf die Lohnabrechnung und Zeitwirtschaft beziehen

Deine Fähigkeiten

  • Du solltest eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen haben, idealerweise im Personalbereich oder spezialisiert auf Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Ein entsprechendes Studium mit erster Berufserfahrung in diesem Bereich wäre ebenfalls passend.
  • Du benötigst fundierte Kenntnisse in Themen, die für die Lohnabrechnung relevant sind, einschließlich Erfahrung mit Monats- und Jahresabschlüssen. Deine Erfahrungen sollten auch die Vorbereitung oder Durchführung von Lohnabrechnungen umfassen.
  • Eine zielgerichtete und sorgfältige Arbeitsweise ist wichtig, ebenso wie Freude am Umgang mit Zahlen und sehr gute Excel-Kenntnisse.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind ebenfalls erforderlich.

Das wird dir geboten

  • Ein moderner Arbeitsplatz
  • Ein Superheroteam mit echtem Teamspirit
  • Eine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office Möglichkeiten
  • Umfangreiche Gesundheitsangebote
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an! Bitte habe dafür Verständnis, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden. Deine Unterlagen und deine Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet. Indeed Premium

Personalsachbearbeiter für die vorbereitender Entgeltabrechnung (gn)

  • Mönchengladbach
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  • Sie stimmen sich regelmäßig mit internen und externen Partnern ab, darunter das Rechnungswesen, Vertragsmanagement, Krankenkassen und Behörden
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  • Du solltest eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen haben, idealerweise im Personalbereich oder spezialisiert auf Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Ein entsprechendes Studium mit erster Berufserfahrung in diesem Bereich wäre ebenfalls passend.
  • Du benötigst fundierte Kenntnisse in Themen, die für die Lohnabrechnung relevant sind, einschließlich Erfahrung mit Monats- und Jahresabschlüssen. Deine Erfahrungen sollten auch die Vorbereitung oder Durchführung von Lohnabrechnungen umfassen.
  • Eine zielgerichtete und sorgfältige Arbeitsweise ist wichtig, ebenso wie Freude am Umgang mit Zahlen und sehr gute Excel-Kenntnisse.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind ebenfalls erforderlich.
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